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    第六百六十二章 天空市的發展和時間定位(1 / 2)

    “原先,天空市在記載冊的人有十七萬八千八百人,加上這一次的六萬四千七百零二人,天空市人口總數已經突破二十四萬。”

    飯桌上,克里斯心情還很是振奮。

    對經歷過世界末日的人來說,天空市人口增長,是一件非常振奮人心的事。

    人口,就等于生產力。

    越多的人口,就帶來越多的創造力。

    恢復人類的文明,已經指日可待。

    恢復人類的文明,恢復文明的榮光,并不只是掛在嘴上的一句口號。

    尤其是對于克里斯這樣的,廢土的幸存者,對于這一句口號是充滿了熱情的。

    而且,現在的文明,是更加多元,更加先進,更加繁盛的人類文明。

    “我前幾天去各個醫院調研的時候得知,因為我們的社會結構,絕大多數都是青壯,而且醫療條件極好,即便普通人的壽命也會得到很大提升,人口的出生率遠遠大于死亡率。

    再加上我們出臺的,包括育兒假期,新生兒一次性補貼,新生兒三年定期補貼等人口生育鼓勵政策,現在人口每天出生就有一百二十多個。”

    克里斯和周揚說道:“每年的人口自然增長數,在四萬左右,人口自然增長率,達到了百分之二十二。”

    這個數據,可以說是任何一個正常的社會結構都難以達到的數字。

    正常社會結構,孩子,青壯,老人,各個年齡階段正常分部的情況下,無論是死亡率,適齡生育人群,都制約了這個數字的可能性,很難超過百分之五。

    如今可以說,一直以來,制約天空市發展的人口問題,基本上已經不再是一個問題了。

    而且,天空市如今科技發展速度快,轉化成成果的速度也非常快,迅速迭代且高度發達的科技體系,也讓很多崗位都被機器取代。

    像是無人駕駛的公共交通領域,像是改造后的水塔廠區機器人生產線,像是醫院里的治療倉,像是很多家庭之中都配備的智能機器人管家等。

    如今的天空市,很多產業,都只需要少量人員進行管理,就足以非常平穩的運行起來。

    所以,新來天空市的異界人可以在隔離區延長隔離時間,對天空市進行有序的認識以后,再安排工作和學習。

    而不必像以前那樣,匆匆隔離之后,匆匆上崗。

    現在一切都變得有條不紊起來。

    天空市的管理,變的更加從容。

    “克里斯,天網公司需要一批城市管理人員和社會工作者,各個部門總共需要三百人左右。

    你挑選一些有經驗的后備干部,甚至在現有的行政體系之中進行抽調,選出一批優秀的干部出來。

    我會讓克萊爾給你一張調令,給你一周的時間,選拔出優秀人員出來,進行檔案轉移和組織培訓。

    到時候,你直接和克萊爾進行交接。”

    吃完午飯,周揚臨走的時候,和克里斯交代說道。

    “沒有問題,我一定完成任務。”

    克里斯拍著胸脯,自信的說道。

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