沒有任何一個地方的領導，喜歡聚集性的群體事件，不管出于什么原因，一旦有這種苗頭，都想著能盡快解決。
解決方法一般分為兩種：一種是解決掉問題本身，另一種是解決掉帶來問題的人。
具體到青照這件事上，想要解決問題不容易，一時半會也辦不到，就算是追逃也需要時間。
但大筆錢財被騙的眾多養殖戶不可能安靜的等下去。
青照區想要平息，必須盡快拿出個辦法來，暫時能解決帶來問題的人。
事件較為敏感，又涉及區里一個極其重要的局，上任才三個月的區長李志芳親自過問了這件事。
這種事不能等，真要演變成群體事件，就不是一般被動了！
很可能招致上級問責。
本來剛來到青照，打開局面就不算特別順利。
李志芳了解過蝎子養殖案的首尾之后，很快就想到一個解決方案。
她立即讓人聯系呂家村村支部，那邊雖然是全國文明村，今年領導還來視察過，是青照區的招牌，但一向很配合區里的工作。
李志芳很快等來了呂家村年輕一代里，最有話語權的一個人。
再一次見到呂冬，李志芳心情多少有點復雜。
對方先是拒絕了她所說的將呂氏餐飲總部搬回青照區的建議，接著與兒子發生沖突，她不得不讓兒子回到荷西，等閑不準再來青照。
但能坐在這個位置上的，或許才能會稍微差一點，絕對不會是笨蛋。
李志芳很清楚，無論呂冬的呂氏餐飲，還是呂家村組建的呂家村集團，都不是她能左右的。
兒子那邊，屬于他不知天高地厚主動找事，回荷西反而是一種保護。
況且，人走以后，呂冬那邊沒有任何追究的跡象。
面對青照商圈的第一號人物，李志芳笑容和煦：“呂總，我們又見面了。”
呂冬坐在沙發上，不管真實想法如何，對于這位青照區的區長，都保持足夠的尊重：“李區長好。”
今天過來，是因為有所猜測，考慮過相應的對策，充分利用這次事件，改善與新任區長之間的關系。
增加了解，相互合作，避免對立。
其實從上次拒絕李志芳要求呂氏餐飲搬遷之后，呂冬就在尋找合適的機會。
無論做到何種程度，都不能小視老家的父母官。
李志芳客套一句，就進入正題：“這次我讓人聯系呂家村，聯系呂總，主要是區里遇到一些困難。有些事，區里做起來受限制太多，企業會方便不少。”
昨天，李志芳的秘書聯系呂家村村支部，并沒有說具體的事情，呂冬跟呂振林簡單討論過，根據目前青照區的熱門事件，做過推測預演。