劉半夏坦然的搖了搖頭，“反正也就是后勤和紀律這兩塊，以前當住院總的時候也涉及一些，只不過沒有那么深入罷了。”
“正好你們也都在，你們覺得紀律方面把尺度卡在哪里比較好？稍稍寬松一些，還是稍稍嚴一些？”
“我就是琢磨了好幾天，覺得自己把握不好這個度，所以才推給了你，加油啊。”陳學海打趣了一句。
“要我說啊，還是寬松一些吧。因為現在的情況已經跟以前發生了很大的變化，尤其是在手機的使用上。”石磊說道。
“當然了，這份寬松，也不是說能夠隨便擺弄手機玩。這樣是不行的，肯定會影響到接診和護理服務。”
“尤其是在有患者的事情，肯定會引起患者的反感、引發矛盾。反正尺度你就自己掌握吧，我覺得讓你嚴苛的執行也夠嗆。”
“其實老陳跟我說完的時候我也想過這個事情，杜絕手機使用根本是不可能的。”劉半夏說道。
“那就還按照老規矩走吧，如果沒有患者的時候，跟朋友、家人聊上幾句也沒啥，誰還不興有個急事呢。”
這同樣是一件很無奈的事情，醫院的相關管理規定是很嚴格的。但是也不是說有了這樣嚴格的管理規定，你就能夠堅定不移的執行下去。
畢竟有很多的情況還是很難界定的，首要的一點，是不能夠影響到接診和護理工作。這是紅線，不能碰。
之所以會提起手機的使用這個問題，其實也是在各個醫院里都曾暴露過的問題。
很多實習生或是規培醫生過來以后，他們有那個游戲的癮，但凡找到時間了，就想晚上一局。
這就跟趟水走一樣，越走越深，最后根本都不分場合。讓患者或是患者的家屬看到會怎么樣？這么專業的醫院里，竟然還有這么不專業的人，哪里還有半點可以信賴的地方？
即便是在二院也有，每個月也都會有幾例因為玩手機被投訴的。
喝著小茶水，他們在這邊聊的時間可不短，聊的內容也很廣泛。有關于接下來急救中心的發展，更多的其實還是劉半夏在跟他們幾個取經。
沒當過領導，以前的住院總雖然管的范圍也很大，更多的還都是商量著來。現在就要成為急救中心的副主任了，再說話的時候，性質上也會有些不同。
能夠取經的也就是這幾個人，尤其是石磊他們。畢竟在醫院里工作了這么長時間，光用一雙眼睛看，那都能看出來很多的事。
當然了，偶爾也會扯上幾句八卦。
其實就連陳學海都了解了很多的情況，他對于國內醫院的運作確實夠了解，但是也不是那么的透徹。
這次也要成為主抓業務的副主任，業務怎么來體現？很多時候也是需要量化出來才可以。他也需要大家伙的支持，大家都支持，才能夠把工作給做好。