“項目所有人不是實驗室？”
劉光佐最開始也被羅教授的文字游戲忽悠了，拉到后面發現所有人不是實驗室，就知道不是實驗室的項目，大概就是實驗室借個名頭而已。
雖然項目才剛剛建立，只有簡單的介紹說明，還沒有相關的報告，但劉光佐一看就知道和羅智金有關。
他馬上去問了羅智金。
羅智金有些得意的說道，“這是我拉來的項目，動態圖像分析、識別，放在世界上都很高端吧？”
劉光佐肯定的點頭，“這個所有人趙奕是……”
“篩選法！”
羅智金說了三個字就讓劉光佐恍然大悟，他馬上笑瞇瞇的得意道，“對了，劉教授，你可能不知道，我已經和趙奕談好了，他高考后就來我們燕華大學。”
“簽入學協議了？”劉光佐一句話命中核心。
羅智金用力抿抿嘴，還是不得不承認，“那倒是沒有。”
劉光佐思考著點頭，“我沒想到他不止是算法厲害，還能自己做項目。動態圖像分析，如果真能完成，他的水平已經不弱于我……們了。”
為了照顧羅智金的情緒，他還是加了個‘們’字。
羅智金聽的有點高興。
雖然劉光佐是故意加上了‘們’，但他心里也承認，計算機的學術、科研領域，是遠比不上劉光佐的。
這就是人和人的不同。
羅智金年輕的時候也努力過，但總是被年紀小的人趕超過去，唯一的收獲就是有了自我認知。
他就是那種沒什么創造力的人。
說學術水平肯定也不差，混到了做博導的程度，普通的項目還是能帶的，但要說創新、高難度的研發，就完全不行了。
劉光佐繼續道，“這種天才一定要抓住，光是口頭協議，我覺得還是不穩。他是不是不愿意簽入學協議？”
羅智金郁悶的點頭。
“這樣！”
劉光佐低頭來回踱步，想了想說道，“正好有這個合作項目，我們就給一個‘特聘研究員’，這樣也方便項目掛在研究所。”
“實驗室就對項目盡力支持，這對我們也有好處。”
羅智金有些驚訝道，“給個‘特聘研究員’倒沒問題，但‘特聘研究員’需要博士學位吧？”
劉光佐搖頭道，“既然是‘特聘’，就沒有學歷要求。這是我們實驗室自己的事情。實驗室的人員、財務你負責，你就看著辦吧！”
……
趙奕和羅智金只是口頭協議，并沒有簽署相關的合同。
但也不著急。
雙方算是比較互信的，因為合作真的是雙贏。
趙奕掌握著合作的絕對主動權，他需要實驗室的硬件和人員支持，有些外圍的代碼以及硬件技術，也是需要實驗室來支持的，但是他的要求并不高，找個差不多級別的實驗室就能做到，而他研究的技術可是獨家的。
智能與自動化實驗室，也不需要真正付出什么，實驗室的人員來說，好多都是博士生、研究生，做實驗就是學習的過程，付出庫存在的少許硬件，最多就是找合作商訂做一些東西，根本就沒有多少付出，卻能收獲到邊緣成果和研發項目的名聲，絕對可以說是‘賺到’了。
趙奕聽到羅智金說，讓他當‘特聘研究員’倒是很意外，仔細問了下才知道，‘特聘研究員’是一種新的‘聘用制度’。
有些博士剛畢業或博士后剛出站，一時半會想進頂級高校很難，能在頂級高校有個高起點位置便于迅速開展工作更難。
“特聘研究員”崗位像個中轉站，給這些人提供了平臺。
臨時的‘研究員’職稱可以突破等級制度和障礙，有資格獨自申請到項目，能在促進成長的同時，也為學校帶來資源和發展。
同時，“特聘研究員”也能帶來不錯的收入。