• 第67章排擠寶爸(1 / 2)

    自從開學那天后,向來對他和顏悅色的張主任態度大變,一下子對他冷淡起來,好幾次在工作中挑剔他的毛病。

    以前他請假特別容易,畢竟他就一個臨時工,平時就做些端茶送水發報紙的活,少他一個不少,多他一個不多。

    現在張主任完全不給他批假,反而經常要他加班,他每天都是最晚一個離開辦公室。

    單位的同事見風使舵,除了李國良,都有意識的排擠他孤立他。

    吳干事之前被張主任整治過,收斂了許多,最近又越發猖狂起來了。

    天天讓寧衛華跑去下面車間貼宣傳單。

    倒是讓他和車間那些工人兄弟混熟了,有時候那些工人還會幫他一起貼。

    頭一次他貼完立馬回辦公室,結果吳干事不肯放過他,又使喚他去做別的,后來,他就硬拖著時間,找個沒人的地方睡懶覺,等快下班了才回辦公室。

    寧衛華最近才體會到,級別差距的壓迫力,上級對下屬有意識的針對,下屬根本沒有辦法拒絕,只能鉆點小空子。

    即使他有點小聰明,也被這些針對弄得有些疲憊。

    張主任為了討好吳副場長,連他手里可能還有的特效藥都不在乎了。

    上次他兒子吃藥好了以后,大半年都沒生病了,漸漸的,他對寧衛華也沒那么上心了。

    一次,寧衛華偷聽到吳干事跟人聊天,說什么討厭的人馬上就要滾了,他外甥很快就能進來了。

    這個討厭的人指誰不言而喻。

    能讓吳干事這么有信心,肯定是張主任給了他暗示。

    別看只是個縣城礦場,好歹也有幾千工人,里面勾心斗角的事情不少。

    以前他不關心,又是底層臨時工,所以沒什么感覺,現在他有意識的去了解情況,才發現里面的復雜。

    比如人事部的張主任和財務部的主任是吳副場長的人,由他一手提拔起來。

    其他兩個副場長沒什么實權。

    采購部,技術部和工會等重要部門都由周場長把持。

    周場長因為年紀大了,體弱多病,最近有些力不從心,只能任由吳副場長在一旁虎視眈眈。

    但他真的甘心嗎?

    很多苗頭都能看出來周場長和吳副場長是面和心不和。

    整個礦場,只有周場長能壓制吳副場長,但是人家堂堂場長,哪里是他這種小嘍啰能見到的,更別提搭理他了。

    最可氣的還是門衛吳大爺對他的態度,疏離冷淡,那老頭沒良心,白得了他那么多好處,一分沒回報不說,現在還記恨起他了,氣他欺負自家侄孫。

    也能理解,吳大爺無兒無女,唯一的親人就是吳副場子這個侄子,他把吳上進當親孫子疼,自己這個外人偶爾的一點小恩小惠哪里比得上。

    但是,寧衛華后悔送出去的那些東西呀。

    好在吳大爺也不是那種沒臉皮的人,送了寧衛華幾罐麥乳精當作回禮,看那意思,以后不想同他來往了。

    既然得罪了吳家人,他也沒想再和吳大爺套交情。

    誰也想不到,就是學校發生的一件小事,最后會演變成大人間的矛盾。

    吳大爺看著寧衛華的背影,嘆了口氣。

    他還挺喜歡這個年輕人的,希望侄子不要對人家太過分了。

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