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    第456章 蘭姆伽特戰訓練(1 / 3)

    第二天一大早,白克上校就帶了布蘭頓上校、扎克里中校、卡梅倫中校來到隊部。

    張君浩看了他們的資料,發現這三人都有著豐富的作戰經歷,而且戰功赫赫后,非常高興。

    布蘭頓上校帶來了新補充人員的資料,張君浩看資料時,發現新補充人員全都是老兵,有兩百人參加過第一次入緬作戰,有一百人來自溫蓋特的特種部隊,有一百人來自英屬各國當地人官兵。

    這些人對當地環境肯定非常熟悉,而且作戰經驗非常豐富,關鍵是有一百多人參加過了跳傘訓練。由這些人一起教不會跳傘的特混戰隊隊員學跳傘,張君浩就不用親自教了。

    人人都是精英,史迪威對特混戰隊非常重視,花大血本改編,以提高戰斗力。

    上午,張君浩主持召開特混戰隊分隊長以上軍官會議,向與會人員介紹新到任的三位軍官,大家熱烈鼓掌歡迎。

    張君浩通報了與史迪威中將、溫蓋特上將會談的相關精神,要求大家做好接收新補充人員及改編隊伍準備。

    張君浩先用中文講,接著用英文講。

    張君浩一口流利英語和清晰思路給三位新任美軍軍官留下了極好印象。

    兩天后,新補充人員全部到達。

    張君浩在閱兵臺主持召開特混戰隊全體官兵會議。

    首先講了建立反***同盟的重要意義,其次簡要回顧特混戰隊歷史,第三對新補充人員表示歡迎,第四介紹特混戰隊分隊長以上軍官,第五強調嚴格訓練的意義,要求特混戰隊全體官兵人人都必須按訓練大綱參加訓練,人人都必須考核合格,包括他張君浩都不例外,他張君浩也必須所有項目都考核合格。假如有人考核不合格,只能淘汰。考核合格人員可以轉過來當后進官兵教官,指導后進官兵的訓練工作。第六講考核辦法。考核由特種兵教官組織,事先公布具體考核細則,考核時對照細則進行。采用定期與不定期兩種方式考核。不定期指的是特混戰隊中的任意一位隊員假如以為自己達到了考核要求,可以向特種兵教官提出考核請示,特種兵教官同意后,由特種兵教官組織考核。一旦考核合格,就停止訓練,轉而當其他人的教官。第七非作戰人員可以降低考核要求,但跳傘關必須過關,具體怎么操作,將來再宣布,現在必須和作戰人員一樣參加訓練。

    張君浩講完話后,副隊長布蘭頓上校宣讀各分隊官兵名單,要求名單讀完后,所有人迅速前往各分隊隊長處報到。

    半小時后,五個分隊全都重新列隊整齊站好。

    羅忠參謀長講話,對訓練內容和要求進行說明,強調訓練紀律。

    會議結束后,張君浩駕車返回隊伍,接下來的工作由兩位副隊長和兩位參謀長負責處理。吳瓊隨車一起返回隊部。

    會客室,張君浩坐沙發上喝茶,吳瓊站面前,看著張君浩小聲問:“您真的想和官兵們一起參加考核的?”

    張君浩微笑點頭反問:“怎么?有問題嗎?”

    吳瓊說:“各種槍械使用您不會有問題。但需要開坦克,需要鉆鐵絲網,項目很多。您哪有那么多時間訓練?”

    張君浩笑說:“不用為我擔心,我不訓練,考核照樣能過關。”

    吳瓊笑說:“不訓練就能考核過關?怎么可能?”

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