整整一下午，陸離坐在方博的辦公室一步都沒有離開，和他商討公司的下一步計劃，畢竟陸離著急完成系統的任務。
……
陸離：“方總，我打算從明天開始，就讓公司開始招人，大學應屆生沒有工作經驗的都可以。”
方博：“那新人來了，肯定無法立馬上手工作，銷售可不是一朝一夕就能做出業績的。”
陸離想了想，說到：“那就招50人，一半應屆生一半有銷售工作經驗的。”
方博點點頭，說到：“行，我明天就讓人事發布招聘信息。”
……
等下午5點多的時候，陸離才從方博的辦公室出來，很多事情不是一兩天就能完成的，陸離著急也沒用。
美琳雅公司的人事就只有2個人，財務一個人，前臺一個人，現在讓他們全部去網絡上發布招聘信息，這樣就能快一些了。
公司人多了之后，就需要把完整的人事部門，財務部門都組建好，不過這些都由方博來做，陸離才懶得去管，不過招人的時候他可以去看一看，當一回面試官。
現在美琳雅的公司職員有54人，再招50人就夠了，但是公司的空間確是大的很，現在21層一整層都是美琳雅公司的，現在左邊的辦公區域都還沒有坐滿人。
不過他也不打算讓新老員工都到左邊的辦公區域，他準備讓新老員工交叉打亂，老員工帶新員工，左邊的辦公區域50人，右邊的辦公區域50人，每邊的辦公區域提拔一名總監，方博把握大局就可以了。
再把兩邊的辦公區域打通，把前臺設置在電梯門出來的正對面，反正21層整層都是美琳雅公司的。
和方博商討了一下午，大部分都是圍繞新員工和提升員工的業績銷量討論的。
還有就是擴大經營的范圍，不止銷售燕窩這單一產品，不過這方面的事都由方博去做。
走出辦公室，看了一下時間，下午5點半，給王曉曉發了個微信，“在哪？”
“我在學校，需要我出來嗎？”
“嗯，給你發定位。”
“好的，我打車過去。”
給王曉曉發了微信，陸離就坐在車里，在茂業大廈外面的路邊等著。
等了不到10分鐘左右，陸離從車窗就看到穿著一身白裙子的王曉曉從出租車上下來，朝陸離的奔馳這邊走了過來。
陸離的奔馳車，王曉曉印象很深，顏色和車牌號都記得。
而且她和陸離的關系，只要陸離叫她，她肯定會第一時間出來。
王曉曉走到奔馳車旁邊，拉開車門坐了上去。
而路過的年輕人，看到王曉曉這般美女上了奔馳車，都暗自感嘆到，又一顆好白菜被豬拱了，畢竟，大家都一致認為開奔馳車的不是禿頭大叔就是大腹便便的老板，一般年輕人沒幾個開奔馳。
（公司情況寫這么細，主要是想讓大家讀起來有一個完整的畫面呈現在大家眼前。另外再問一句，現在有人看這本書嗎？）