米凡說道：“老板，條件已經很好了，工作也不多。我看了下，這層樓不用重新鋪地板，給裝修公司一周時間，大概布置一下肯定沒問題了。”
葉承志也說：“是的呢，工作環境很好，我相信，在老板的帶領下，我們公司會開創新的輝煌。”
“好，大家攜手奮進。”商健點頭，“其它同事，會在這幾天內陸續報到，一會我給你們一份人員名單，到時候小米你安排一下。”
他希望，年前把辦公室弄好就行，理順各部門關系，然后開展工作。
新人入職，要熟悉公司制度、各部門人員、企業規范等，再快也需要半個月的適應期。
如果其它同事不配合工作，將會有兩三個月的磨合期。
從系統人才庫招聘的人才，心思都在工作上，沒有那么多勾心斗角的事，部門間協調會順利很多。
這個，也是從系統人才庫招聘人員的好處。
安排好辦公室的鎖事，商健感覺輕松多了。
以前，感覺幾家公司管理得亂糟糟，一人多職，沒有具體的職責，哪里忙，就調去救火。
現在，多了七名管理者，分工明確，職責更清晰。
當然，公司的制度和規范需要健全，各方面都需要優化，離商健期望中的樣子還遠著呢。
今天已經是1月26號，4號和5號火鍋店已經進入裝修階段，如火如荼，希望在年前順利開張。
商健的白銀圣主上架已經有十幾天，首訂53112，均定40110，每天更新三萬字左右，VIP字數已經達到60萬多，個人粉絲為56001。
一個月稿費，保證在一百萬元左右。
只不過他這個掛B，都不上心，抄就算了，讀者評論不看也就算了，就連編輯發出的信息，好幾天才注意到，所有人還以為他在埋頭苦干碼字，而無心關注其它事呢。
若被其它作家知道商健對自己作品的態度，扎心不。
商健把星辰建筑隊交給總經理助理韋天瑞，不用他插手管理，他也不懂，菜鳥一個。
可以說，星辰建筑隊就是商健放養的私生子，從來沒有管過。
養豬場有孟川頂著，最近有些忙不過來了，等新豬舍投入使用，需要增加人手。
蔬菜基地，有他老爸幫忙，管理有些吃力了，不過老頭子樂于其中。
比特幣，還是保持32.37萬的持有量。
以前，他還患得患失，心里想通了過猶不及的道理，擔憂影響歷史軌跡后，不再購入，也就不再有那患得患失的心態，也不再過多關注了。
閑時，他就看一看最新價格，目前單價已經漲到17.9美元，跟歷史軌跡發展一樣。
只要等到4月初，暴漲到過百美元后，就得注意一下價格波動，準備出售。
所有的一切商業，發展勢頭良好，問題不少，主要在管理，幸好及時發現。
有這些忠誠的下屬幫忙管理，商健樂于做一個甩手掌柜。