不等唐生想明白為何會有些不安，許倩云就給他拋了個媚眼，然后扭著腰肢去繼續給前廳員工們培訓服務技能。
他不自覺地把視線放在那挺翹渾圓的地方，好一陣才收回了目光。
真是要命！
尤其是他非常清楚，只要自己點頭，那就有九成把握能夠將那誘人的存在，納入手中隨意把玩。
這簡直就是煎熬！
只是，之后呢？
特別是他如今在外人的眼中，可是一位日收二十多萬的土豪老板。
而他真實的情況是，一天的收入也才一千多塊錢。
這算不算是作繭自縛啊！
各種思緒涌上心頭，讓唐生一時間有些悵然。
接下來的時間里，他除了時不時帶金子出去遛彎，就一直在柜臺里坐著，想著怎么才能薅到系統的羊毛。
因為食味坊規定員工每天上班8小時，所以在中午吃完午餐之后，唐生就通知員工們可以自行下班活動，只要到飯點回來吃飯就行了。
可是他們并沒有離開食味坊，反而主動加班，練習得更起勁了。
他們誰也不想落后其他人，或者說，誰也不想給唐生留下不好的印象。
而且，餐飲行業本就是上班時間比較長的一個行業，他們在之前的職業旅途中，已經適應了這個上班時間。
更何況，待在店里又不用招呼客人，同時也可以借機和同事磨合一下感情，何樂而不為呢！
就算這樣加班沒有加班費，那有如何？
他們之前做餐飲那么久，何時有拿過加班費？
要是一些大型餐飲酒店還好，加班還能調休、補時，可要是一些私人小型飯店，老板沒讓24小時上班，都算不錯了！
沒看到互聯網行業996都算是義務了嘛！
確實，很多公司都規定了員工上班每天只要8小時，可是工作任務沒完成怎么辦？
那唯有義務加班！
不然，飯碗隨時都能丟掉！
作為一個成年人，作為一個社會人，他們早就沒有那么天真了。
再說，拿著唐生給的高額薪資，真要給他們主動加班算加班費，他們還不一定敢拿呢！
說到底，這一切都是錢在作怪，生活壓力在作怪。
唐生對于員工們主動進行義務加班，也沒有說一定要給他們算加班費。
他確實是因為系統資金的原因表現得比較慷慨，可是他也非常明白恩大反成仇的道理。
所以，要加班，那就加唄！
晚上的晚餐，依然是后廚員工們動手烹飪的，甚至連宵夜也是。
員工們心里有些失望，可是他們也明白，甄廚神身為行政總廚，不可能餐餐都親自動手烹飪員工餐。
而且其他前廳員工做的菜，味道也差不到哪里去，比起其他餐廳的員工餐，那都不知道好了多少倍了。
唐生也沒有表現出什么不滿，更沒有要求甄廚神親自烹飪菜品。
畢竟，總不能讓甄廚神親自動手去伺候其他后廚員工吧！
這根本就不符合常理。
不符合常理的事情，系統是不會允許的。