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    第273章 先禮后兵?(1 / 4)

    隨著明日交易系統重新上線,玩家每天活躍量終于有了一個明顯的上升趨勢。

    雖然不如喪尸病毒出現時期的巔峰記錄,也算是難能可貴。

    比前段時間好上太多了。

    仍舊屬于全球活躍玩家最多的游戲。

    但反觀封騰萬大這邊,由于始終沒有哪家企業愿意帶頭發布針對星源科技的聯合聲明,使得他們狀態相當不好,只能盡全力挽留下屬的員工。

    甚至不惜提升福利增加工資。

    盡管確實起到了一些作用,暫時緩住員工流失的速度,可仍舊解決不了根本問題。

    因為很多人并不相信這種冠冕堂皇的套路。

    現在是提高福利待遇了,但說到底也只是蠅頭小利,等危機解除之后肯定還會想辦法進行壓迫。

    像以往那樣繼續對員工剝削。

    尤其還要面對惡心人的傻缺領導,這是無論如何都不能接受的。

    畢竟資本的本質就是如此。

    與其這樣去當一名悲催的打工人,哪有去明日里面邊打游戲邊賺錢來的舒服。

    何況還不見得比工資賺得少。

    就這樣。

    很快。

    兩個月的時間過去。

    新型仿生機器人和微型反應堆的生產均達到了一定數量,雖說尚無法滿足需求,可稍微緩解下局勢還是沒問題的。

    原本牛庚的計劃是等仿生機器人生產出足夠的數量在正式宣布上線。

    可這段時間以來不少公司企業受到的影響較大,有些甚至已經快要運轉不下去,關于這點丁兆同也稍微提了幾句,所以牛庚考慮之后決定提前對外宣布此項目。

    讓各行業盡快走向變革。

    4月28日,周一。

    “沒什么問題,就按照這個在全網發布吧。”

    京州市。

    星源科技龍湖園區。

    總裁辦公室內牛庚瀏覽完關于新型仿生機器人的詳細說明,隨即抬起視線沖星菱說道。

    這份說明中講清了仿生機器人的各項功能,以及雇傭的流程和價格,也算是方便企業公司了解。

    不過由于機器人不需要社保之類的福利,所以每月的雇傭價格,肯定要比企業公司招聘職位開出來的工資價格高上一些,并且加班費用另算。

    盡管這樣看下來雇傭仿生機器人要比普通員工支付的薪資高,但機器人所帶來的工作效率是正常人類無法企及的。

    但這件事在廬陽核聚變反應堆沒有搭建完成,牛庚就已然和丁兆同達成協議。

    所以無論外界的公司企業是否同意,都無法阻止這場行業的變革。

    除非他們寧愿公司無法正常運轉,走向倒閉的道路。

    另外值得一提的是。

    所有新型仿生機器人都乃是無性別,這樣做也能更加符合他們為工作而生的使命。

    起碼避免了人類對他們進行那方面的霸凌破壞。

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