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    第一百四十二章 架構和病(1 / 2)

    【黑水安保】會議室中,司司正向李明介紹著公司的人員構成和部門。

    “這位是前安全情報辦公室的主任,現在負責訓練情報人員······”

    “這位是前特種作戰部隊的中校,現在負責組織行動人員······”

    “這位是前警視廳的警示監,現在負責招募調查人員······”

    聽著司司詳盡的介紹完會議室中十位管理層人員后,李明沉默了幾秒后,用手中的金質打火機敲了敲桌子,“我發現大家有一個誤會······”

    此間坐著的都不是簡單的人物,在李明話音落下之后,緊接著一名六十來歲的男人叼著未點燃的煙斗皺著眉頭說道,“什么誤會?我們的專業就是這些!”

    金質打火機在桌面上劃過一道軌跡后抵達了對方的煙斗前,李明才緩緩開口說道,

    “我們是安保公司,不是真正的軍隊,如果要實現黑水公司的長久運轉,大家的想法應該轉變一下。

    首先這是生意不是慈善,不然剛剛喊出那些敞亮的口號在沒有充足的利潤支持下,不出兩年時間,我們現在所做的事情就是在開一家養老院,我這么說大家明白了嗎?”

    “雖然我們都不是剛剛踏入社會的新人,但大多之前不是在軍隊就是在警察系統,所以你有什么要求就直接說吧,我們只管執行就好,畢竟這件事對于我個人來說,是想將它做好的。”當煙斗點燃后,男人態度明顯緩和,點了點頭說道。

    之所以年過半百還在這里任職,一方面是因為李明開出的薪水確實可觀,另一方面就是一身的本事不想就這么浪費,開始過上養花種草的日子,而做些能實現自己的價值的事情,終歸是有意義的。

    在場的大多數人基本上都抱著相同的心態,因此也不約而同的附和到。

    “行,那我也就不廢話了,簡單的說一下我的想法吧。”

    李明看了一眼一旁持筆記錄的魚青雨點了點頭說道,

    “既然是公司,首先要按照公司的經營模式,但是由于公司性質的特殊性,【黑水公司】會分成兩部分來運行。

    一部分是【商業司】,由司司來負責。商業司由五部分構成,市場部負責聯系業務,財務部負責資金流向,客戶服務部負責對接客戶,管理部負責維持整個公司的運行,監察部負責保證公司中的紀律。

    另一部分是【戰略司】,由在場的所有人形成【十人議事會】來負責,魚青雨代替我有一票否決權。戰略部分為后勤部、情報部、武裝部、裝備部、行動部,以及訓練營,五部分。

    諸位有意見嗎?”

    這樣相對獨立的架構確定了有財政權的司司無法控制到“槍桿子”,而有槍桿子的【十人議事會】卻又沒法掌控錢袋子。

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