秦悅笑了笑，“我看公司，是看它的靈魂。一個沒有靈魂的公司，是走不了太遠的。”
“什么才能代表一個公司的靈魂？”李思遠有些疑惑，人有靈魂，公司也有嗎？
“這個要看公司的具體情況，有時候是人，有時候是技術，有時候是一種模式。行業不同，公司性質不同，它的靈魂也各不相同。”秦悅說完，覺得自己講的太形而上了。
“秦悅，我覺得你在跟我講玄學。”
李思遠的回答，讓秦悅哭笑不得。“好啦好啦，我們言歸正傳，還是講微納科技的事情。”
“你剛剛不是說股權結構并不好嗎？為什么最后會投資？”
“正因為如此，一開始我們并沒有想投資太多，就投兩百萬試試，而且還附加了一個條件，要求李教授在兩年內到公司全職工作。”
“可是我記得我爸五年前就從學校離開了，當時為這事我還跟他置氣很久。”
“是的，因為當時發生了一件讓所有人出乎意料的事情。”秦悅告訴李思遠一件塵封的舊事。
當初格物天使的投資款共計兩百萬，分兩次打款，第一次先打一百萬，主要用于購買一款研發設備。當時負責采購的是魏明，他與國外設備商談好價格后，又在價格的基礎上加了25%的價格，讓設備的價格從八十萬上升到一百萬，然后自己私吞了二十萬。而這件事情，最先發現的是格物天使。
這件事情徹底暴露出了微納科技的管理問題，也讓投資方對整個創始團隊產生了嚴重的不信任。魏明的行為不但違反了與投資方的約定，這種行為本身也是違法的。
格物天使的投資決策委員會認為微納科技不值得投資，決定撤資。一時間，公司陷入生存危機，這種情況如果讓外界知道，微納科技一定會被投資方劃進黑名單，從此沒有出頭之日。
“那最后危機是怎么解決的？”李思遠不知道，當時還有這么大一場風波。
“當時是李教授找我的，他希望我能給他出個主意，幫公司度過難關，他不想看到多年的心血付諸東流。我和格物天使的法務、財務團隊商量了之后，拿出來一個方案。”
“什么方案？”李思遠迫不及待的打算秦悅。
“這個方案就是，如果微納科技還想要我們的投資款，必須滿足兩個條件，第一，收回魏明的股權，第二，李教授全職進入公司。”秦悅一口氣說完，然后將杯中的飲料一飲而盡。
“這兩個條件，都很苛刻啊。”李思遠不由的感嘆，投資方的錢真不好拿。
這兩個要求對于微納科技來說，基本上一個都達不到。李教授目前并沒有做好全職在公司的打算。而魏明，他是創始股東，手上有40%的股權，就算他愿意退出，接手這筆股權也需要很大一筆錢，還要找一個合適的人來接。在當時那個節骨眼上，這也是個很大的難題。
“這是一個死局，那最后是怎么解決的？”