田上有不是蠢貨，聽到這話，立即站起來躬身說道“請李先生指點，田上感激不盡。”
李良元也開了一下午的會了，也不想兜圈子“加入港籍，我想這是一個讓何先生相信的舉措。”
“嗨，我會盡快辦理的。”田上聽到這個答案，心里松了一口氣，這已經是很簡單的事情了。
田上也早就有yi的心思了，港島這邊雖然小，但是經濟這些年增長很快，這邊的全球百強企業就占據了好幾個之多，另外這里的房價，生活水平相對來說比較低，起碼水果蔬菜自由，另外自己也慶幸自己出來的早，自己的很多以前的同事都待業在家了，還有不少找自己借錢的。
李良元讓田上坐下，然后吃完飯就離開了。
昌盛物流分拆的消息不脛而走，昌盛最近在全世界的表現是十分亮眼的，歐洲，美洲，到處開疆擴土。
當然這只是一方面，另外一方面是何貴的任何動作，都會讓其他人拿放大鏡分析。
美洲，歐洲的昌盛物流本身就不在昌盛超市分公司里面，物流是單獨出來的。
昌盛在美洲，歐洲都是與當地的合資的，是合資企業，昌盛物流則是另外的，只有在港島與內地才是一體的。
第二天早上，何貴就來到昌盛集團，昌盛集團的總裁，李總裁，還有各個bun的經理，高管紛紛齊聚在一起。
拆分之后多一批高管，級別提升是肯定的。
“大家都坐，我這個人呢，大家也很熟悉，我對于大家呢，比較陌生，不過我何某人的態度很明確，能力不行，就是認識我也沒用。”何貴首先開口說道。
下面的高管們都點頭，何氏的所有企業，都有一個評分機制，只要條件足夠，最多被上司以后補的名義壓一年，第二年必須上提。
也就單純的看能力說話，你再會拍馬屁，評分上不去。
你說上面直接打高分
誰敢，信不信一起拿下，這是整個集團的機制，誰要是破壞，直接開除，另外評分都會公布的，公示期期間要是誰覺得某某分數高了，可以反應，評分的人必須解釋，還要服眾。
“昨天李總裁已經說了，在這里，我宣布，昌盛物流bun獨立拆分為昌盛國際物流集團，集團法務，還有專業的會計事務所協助拆分。”何貴也不廢話，畢竟拆分是一件很麻煩的事情，從辦公地點，到物資分配等等的。
下面的人鼓掌，何貴主要就是簽署文件的，新公司的命名，章程等等的。
一個人簽文件，十幾個人協助，律師，專業律師，還有會計事務所的人，會計事務所又大賺一筆。
昌盛雖然算是私人公司，但是bun制衡也是必須要有的，財務，人事，等等的。
早上來的，傍晚才回去，中午忙的就在辦公室對付一口，而更多的人還要加班，現在還沒有命令新的物流集團的人選，一方面是原來的bun就很熟悉，第二就是如果盲目的加入gdao進去，不符合規矩，新公司成立，外來者憑什么高升，反而是辛苦做事情的沒有高升。
何貴也是想的原班人馬升一級，這樣大家心里才不會不平衡。
昌盛物流拆分的消息，電波瞬間傳遍了整個世界，不少的物流公司紛紛的喊狼來了。
連夜召開會議進行應對這可怕的一個巨人。
相反的是美利堅的物流相關的股票，價格紛紛下挫，因為股民不認為這些物流公司能夠與何貴的物流公司抗衡。
嘜道的麥克也一下子明白了，想到一個上百架或者更多的貨運飛機沖進物流市場對于其他物流企業來說，的確是個災難。
然后麥克果斷清空了自己物流相關的股票壓壓驚。
某u早就清空了相關的股票了。
拆分起碼持續兩三個月的時間，不過上下沒有動一個人，所以該怎么執行的還怎么執行，按部就班。
拆分之后是提高競爭力，以前昌盛沒拆分，可以說是為昌盛商貿服務，但是現在拆分了，其余的商超也可以用這個物流。