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    第739章 嚴肅處理留后路,大膽建議出妙招(1 / 2)

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    趙倩跟在李雄的后面走進小會議室,根據桌牌坐到了黨委黨組書記、局長吳秀清的左邊。

    吳秀清的右邊,自然是黨組成員、督導室主任李雄。

    左右依次,黨委副書記、黨組成員柳端正,黨組成員、紀檢組組長周孝廉,黨組成員、副局長張秀,黨組成員、工會主席鄭素環,黨組成員,教師進修學校校長葉祖華。

    辦公室主任肖傳誼、人事股股長金希亮列席會議。

    主持人吳秀清快速地在每個人的臉上略過后,微微一笑說“今晚開個黨組會議,內容只有一個,主要研究退教協工作人員林瑞英長期沒簽到的處分問題。具體情況請金希亮同志介紹一下。”

    金希亮一臉嚴肅地說“林瑞英,女,福寧縣城東小學教師,2010年9月借用縣教師退休協會至今。根據舉報人反映,人事股派人核實,去年一年共有265天沒有簽到上班。嚴重違反考勤制度。根據我國事業單位工作人員管理條例第二十五條規定,可以解除聘用合同。但考慮到林瑞英是林海國老校長的女兒,是不是可以網開一面,不用開除”

    柳端正微微皺著眉頭,頓了頓說“根據規定,要開除,但目前咱們縣教師還缺編,是不是可以開除留用一年,若表現好,再給予恢復職務”

    鄭素環看了看柳端正道“柳端正同志,這樣處理不能服眾啊,教師們會不會認為教育局處理太輕考勤制度務必嚴格執行到位。”

    李雄笑了笑說“我認為,還是按照文件規定處理,該開除就開除吧,這樣的教師留在崗位上,影響不好我是對事不對人啊”

    葉祖華嘆了嘆氣說“得罪人的事兒,我也不想做,但這樣的教師要是不處理或處理太輕,不能起震懾作用。我比較認同李雄同志的觀點,就按文件規定處理吧”

    吳秀清看了看張秀問道“張秀同志,你的意見呢”

    張秀看了看趙倩,又看了看吳秀清,微微一笑說“我也同意按文件規定處理”

    吳秀清看著趙倩問道“趙倩同志,你的意見呢”

    趙倩一臉嚴肅地說“必須按文件規定處理,但開除一個人,必須慎重。請問金希亮同志,核實是否百分之百精準有沒有漏洞”

    金希亮一本正經地說“已經核實清楚了的確就曠工265天。”

    趙倩問道“有沒有找林瑞英本人核實過”

    金希亮搖搖頭說“沒有。趙局長,有必要嗎退教協的工作人員都證明,林瑞英就是沒去上班。”

    趙倩笑了笑說“好,既然金希亮同志說沒有問題。那我的觀點就是,一、開除公職,留用一年,調回城東小學任教,若表現良好,可以恢復;二、收回林瑞英八點八個月的工資收入;三、可以讓她個人在十五天內提出申訴,若能拿出確鑿證據,證明她是被冤枉的,我們要重新研究處理;四、十五天后,若沒有提出申訴,這個處理決定生效,通報全縣,震懾全縣教育系統所有公職人員。”

    周孝廉點點頭笑道“我完全同意趙倩同志的意見”

    吳秀清笑著點頭說“我也同意趙倩同志的意見最后,舉手表決吧,認同趙倩同志意見的,請舉手。”說完,自己首先舉起手來。

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