廖總，我對遼東的同志不是很了解，對于他們我并沒有多少惡意，我只是基于我對工作的理解進行以上調整。
我希望這樣的干部交流之后，能夠有效的改變遼東政壇的現狀。我們必須給遼東的同志足夠的壓力，很多人以過去的榮譽自豪，這么坐井觀天是行不通的。”
廖總聽完之后，嘴張了張，不知道說什么好，他知道孫祖杰會提出條件，但是這么大規模的調整，簡直匪夷所思，他工作這么多年以來，從來沒有聽說誰會提出這么離譜的要求。
而且他這樣的說法，就公開表明了他對遼東干部極度不信任的態度，以這樣的姿態下去，遼東的工作還怎么開展
孫祖杰對于廖總這個疑問，回答的十分簡單，“我不需要他們配合，這么多其他地方的同志滲透過來，只要其中有一個愿意做事的同志就可以了。
未來我會以這個同志為核心，由他來組建當地的領導班子。廖總，我對遼東的看法，和我十幾年前處置華夏飛機的做法一樣，我的目的就是盡量改造遼東的政治生態，只有這樣遼東才會有大的變化。
等完成遼東中上層的重組之后，我下一步就會進行大規模的掃黑除惡和基層作風整頓建設，用這樣的方式來完成對遼東基層的改造。
而對于遼東大中型國企，我的辦法也同樣如此，我已經做過多次，十分熟悉，到時候調動一些人手就夠了。
廖總，我一直認為遼東的問題不是哪一個人或者哪一個企業的問題，而是整體社會氛圍出了問題。上梁不正下梁歪，要想解決遼東問題，必須首先拿中高層開刀”
廖總揮了揮手，“你等一等，我需要認真考慮一下你的想法”
孫祖杰離開廖總辦公室之后，微微笑了笑，他知道自己獅子大開口，但是他實在不想跟遼東中高層蘑菇，索性快刀斬亂麻，徹底把遼東政壇的局面打亂。
如果中樞同意了他的方案，那就意味著他得到了中樞的高度信任，遼東干部就算心里再怎么不情不愿，也得按照他的指揮棒去做事，這樣主動權在手，他就可以做十分方便的啟動不少改革。
通過遼東的改革，他就可以發現不少人才；同時通過改革，他也會糾正遼東一大堆問題，從而扭轉遼東的現象，只有大破方能大立，唯有如此，遼東才可能比較快速的擺脫困境
要是按照老方法，下去慢慢蘑菇，等有足夠的人手，至少需要一到二年，這時候再啟動改革，可能會浪費太多的時間。
另外還有一個問題，遼東在中樞和各地的高干很多，要是他們再插手掣肘，改革能不能成功都不知道，搞不好就一事無成，這是他無論如何都不能接受的。
所以他才提出了這個匪夷所思的條件，讓我去可以，你得給我足夠的支持。這不是他不自信，而是因為他明白遼東改革的艱巨性。
不同地方的工作必須采用不同的辦法，如果他去江浙，肯定就是和風細雨，但是問題是這樣的好地方根本輪不上他；
而到了遼東就只能推倒重來，他現在遼東執委班子成員都沒有認全，對遼東地方勢力更是一無所知，所以上任之前提出調整，誰都不會認為他有私心。
當然，中樞會不會同意他的想法，他并不知道，反正他對去遼東也沒什么興趣，真要是大佬們覺得他不合適，那就給他換個地方吧，還是西川好，那邊的水土養人呀網,網,大家記得收藏或牢記,報錯章求書找書和書友聊書