“很遺憾，陸，雖然我們已經為你準備了正式的職業合同，但根據勞工部的規定，你暫時沒辦法出現在英超聯賽的賽場上。”
迫不及待想要開始新賽季的陸鋒卻遭遇了當頭一棒。
剛剛回到利物浦，他就被U18梯隊的主教練克里奇利叫過去談話。
這位從U15就開始指導他的主教練并沒有忙著解釋，而是問了一句：
“如果我沒有猜錯，中國是不允許一名公民同時擁有兩個國籍的吧？”
陸鋒點了點頭，忽然明白了他的意思：
“你是指……勞工證？”
克里奇利聳了聳肩膀：
“沒錯。”
所謂“勞工證”制度，早在2000年之前就已經設立，其初衷是為了保護本土球員的利益，其實質就是地方保護主義，避免英國本土球員被大量外國球員搶占工作機會，以至于影響整個國家的足球發展。
獲得勞工證的條件也不是固定的，在2013年，主要有兩個條件：
一、非歐盟國家的球員，最近兩年在國家隊的出場次數要超過正式國際比賽的70%——未滿21歲的球員則放寬至一年；
二、該國家隊的世界排名不能低于75名。
對不起，陸鋒如今在國家隊一線隊的出場次數……還是0。
而且，中國國足在2013年8月的世界排名是……第95名——這個名次已經比7月份提高了整整5名！
排在中國隊前面的是古巴、加拿大、剛果、危地馬拉、新喀里多尼亞——法國的海外屬地，人口28萬。
排在他們后面的則是阿曼、格魯吉亞、安哥拉、赤道幾內亞、博茨瓦納、蘇里南……
說句實話，這些國家真的有專業的球場、職業聯賽和球員嗎？
陸鋒挑了挑眉毛，剛要說話，就被克里奇利打斷：
“當然，我們都知道中國隊的成績并不是太好，所以還有其他解決辦法。
其一是啟用‘特殊天才條款’，但每個季度每年只能使用一次，今年的名額已經被新加盟的巴西人——菲利佩·庫蒂尼奧用掉了，所以……”
克里奇利微微搖了搖頭：
“好在英足總還有其他規定，只要是21歲以前在一家俱樂部待滿36個月，就自動獲得本土青訓的資格，不必受到勞工證的限制。
如果我沒有記錯的話，你是從2011年1月正式加入科克比青訓學院，所以只要等到明年，你就可以獲得出戰英超、足總杯、聯賽杯的資格！”
“emmm……”
陸鋒靠在了辦公室的沙發上，臉上卻沒有什么表情：
“規則的事情，我可不懂。但……你確定只要到了明年1月，我就可以出場？”
克里奇利惱怒地瞪了他一眼：
“拜托，論培養青訓，我可是科克比訓練學院里最專業的！”
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既然沒辦法立刻參加英超聯賽，陸鋒也沒有強求，他繼續回到了U18梯隊，和昔日的那些小伙伴們一起參加青年隊的訓練。