一場酒會下來，高飛收獲頗豐，不光和佩珀談妥了超能學院校區的選址問題，還趁機招兵買馬，招募了不少教職員工。
超能學院的講師高飛是不擔心的，畢竟有神奇四俠和超能巡邏隊作為他的后備力量，需要導師的時候可以隨時從中抓壯丁。
里德、蘇珊、本、史蒂夫……
他們每個人都是為人師表的好榜樣。
而學校的運轉和各部門之間的工作，高飛則聘請梅·帕克女士來協調，鑒于梅嬸之前在晨曦學校的豐富教學經驗，高飛打算讓她擔任超能學院的副校長，全權負責超能學院的各項事務。
王阿姨是出色的后勤部長，她會把自己的超市搬到校園中來。
不僅如此，學校的餐飲部分也歸王阿姨負責。
至于程婕茜，高飛則給她安排了一個頗具挑戰的任務，她將和高飛一起負責第一批學員的招生，未來一個月時間兩人將會在全國范圍內招募新生。
不同于其他院校，超能學院是一所公益性、救助性的院校，這其實也就意味著超能學院的生源并非是主動選擇，而是被動接受。
在一段時間內（可能是一個學期，也可能是一個學年），社會上出現了多少需要幫助的超能力者，那么這些超能力者就成為了超能學院的潛在生源。
從這一點上來看，超能學院更像是一個心理救助康復醫院或者少年管教所。
基于這個原因，第一批超能學院的生源是由最近新出現的超能力者組成的，高飛和婕茜將會對他們一一進行面試，再考慮如何將他們劃分成不同的批次入學。
面試地點設在了曼哈頓區的巴克斯特大廈，這里剛好也是超能力者注冊的地點。
面試第一天，一上午時間匆匆過去。
從9：00開始面試到12:30，三個半小時的時間里高飛和婕茜只面試了六個人。
這六個人都是這次泰瑞根變異的異人，其中年紀最小的不過九歲，年紀最大的也才二十七歲，看得出來他們變異之后變得非常焦躁和不安，整個人都極度缺乏安全感。
他們都迫切的需要幫助。
等上午的最后一名面試者從房間內離開后，婕茜看了眼手表，低聲道：“高飛，我想我們得加快速度了，一上午才面試了六個人，照這樣的進度下去，超能學院要等到明年才開學了……”
“的確該快一些，但我們必須得合理安排這些面試者。”高飛頭疼的揉著腦門道，“比如最開始進來的朱莉，她只有九歲，很多基礎教育都還沒有完成，她甚至無法熟練掌握加減乘除……”
“但二十七歲的約翰，他是你的校友，NYU畢業的研究生，我總不能讓他也重新接受基礎教育吧？”
“但作為超能力者來說，九歲的朱莉和二十七歲的約翰都是個新手，他們倆在這方面需要相同的教育……”
“所以婕茜，你該知道咱們的進度為什么這么慢了吧？”
婕茜點點頭，起身幫兩人各倒了杯水。
“這的確是個棘手的問題，我想在超能學院里文化課和超能力引導課應該彼此分離才對……另外像約翰這樣的知識分子可以不僅僅成為學生，他在其他時間完全可以客串老師給朱莉這樣的孩子們傳授基礎知識。”婕茜建議道。
“這是個好建議，等面試結束我們好好探討一下。”高飛道，“先去吃午飯吧，午飯吃多一點，如果不出意外的話，下午將會是一場耗時持久的消耗戰。”
說罷，兩個人便動身去街對面的快餐店吃午飯，離開辦公室的時候，高飛看到了正在外面排隊等候面試的新晉超能力者們。
這些超能力者大多都是青少年，只有個別人的歲數偏大或偏小，他們每個人都因為自身的變異而處在一種焦慮、恐懼的情緒之中，他們無助的看著高飛、看著婕茜，仿佛想馬上從他們身上獲得援助。
高飛粗略的估算了一下，門外至少還有三十名排隊等候的超能力者，而顯而易見，這些排著隊的超能力者連午飯都不敢吃，甚至連廁所都不敢上。
一旦離開位置去吃飯，下午又得開始重新排隊，而按照高飛和婕茜上午的進度，今天肯定有人無法完成面試。
看到這一幕，高飛停下了向前的腳步。
他當然不能拋下這些孩子們自己去吃午飯。
“我覺得……”高飛低聲道。
他還沒說完，婕茜就猜到了他的意圖，幸運的是，婕茜和他的想法是一樣的。