楊飛又拋出之前的兩個考題。
第一個問題是：十塊錢買兩袋皂粉。
丁博華想了想，說道：“正常情況下，十塊錢買不到兩袋皂粉。但我可以找經銷商洽談，以我們公司的名義，說是大客戶拿貨，但要先拿兩袋樣品回來看看。這樣一來，我只需要支付十塊錢成本，就能買回來兩袋皂粉。”
楊飛不經意的笑了笑，拋出第二道題：25匹馬選三匹最快的馬。
丁博華朗聲道：“每匹馬都至少要有一次參賽的機會，所以25匹馬分成5組，一開始的這5場比賽是免不了的。接下來要找冠軍也很容易，每一組的冠軍在一起賽一場就行了，也就是第6場的第一名，肯定是冠軍。”
他說完，就看著楊飛。
楊飛道：“繼續。”
丁博華道：“六場賽完，從所得的信息，我們可以知道哪些馬已經被排除在3名以外。只要已經能確定有3匹或3匹以上的馬比這匹馬快，那么它就已經被淘汰了。我們再從剩下的馬中，取5匹馬進行第7場比賽，第7場比賽的前兩名就是25匹馬中的2、3名。故一共最少要賽7場。”
江晚霞聽得頭都大了，但仔細推敲了一下，還是弄懂了。
楊飛問道：“為什么我們要用你當銷售副總？”
丁博華道：“因為礦泉水廠需要一個銷售副總，而我的背景和經歷，正好適合這個職位。我可以最好的生產出效益！”
楊飛道：“如果你向一家企業的老總推銷產品，他坐電梯從一樓到三十樓，他給你的時間，就是在電梯里的三十秒鐘，你要怎么說？”
丁博華道：“我會把電梯每層樓的按鈕都按亮，先爭取到更多的時間。因為三十秒的時間真的太短了。每層樓都停一下的話，我至少有五分鐘的時間可以談了。五分鐘內，我可以把產品的特性和優點做一個詳細的介紹。”
楊飛道：“很好，丁先生，你出去等結果。我們會盡快通知你。”
丁博華起身道：“謝謝老板，謝謝江副總監。”
等他出去，江晚霞道：“老板，你覺得這人怎么樣？”
楊飛道：“很不錯，他的回答，是這幾個人里最合我心意的了。銷售副總的人選，就定下他吧，你記一下。”
江晚霞道：“既然老板矚意他，為什么剛才不當面告訴他？”
楊飛道：“對一個職位，要讓職員有所期待，也要有競爭，這樣得來的才會更珍惜。所以，我們就算當時就定下了人，也要等三天后再公布。這樣才顯得隆重和重視。”
江晚霞哦了一聲，心想楊飛看著年輕，但每句話、每個動作，都是那樣的老練，真是讓人輕視不得啊！
難怪他可以這么成功！真的不是偶然的。
面試花了三個小時才結束。
楊飛當場就指定了六個副總職務的人選，唯獨對礦泉水廠的老總人選，一直難以決定。
江晚霞道：“賀志平不行嗎？”
楊飛緩緩搖頭：“他不是不行，而是缺少了一點什么。我覺得他還需要一點打磨。”
江晚霞道：“是不是因為他那個和哥哥分梨的回答？”
楊飛道：“不，我欣賞他的地方，恰恰就是他這個回答。我有哥哥，所以知道他說的是實情。兄弟之間真的是存在競爭的，吃東西真的是比手速的。而且，我用的人，就需要有這樣的競爭意識！”
江晚霞道：“那為什么不用他？”
楊飛道：“他還太過保守，不夠激進！礦泉水廠很賺錢，一本萬利。但競爭也是最為殘酷的！我心里有一個很合適的人選，但需要我們去請他出山！”