一家很有趣的公司！
頂峰娛樂由三名發起人創立，98年首次制作了兩部影片，都是小制作，雖然全球票房不錯，在北美卻很糟糕，但在那之后，這家公司卻和其他公司走上了一條不同的道路，不斷和好萊塢大公司合作，自己卻很少制作電影。
從99年到2006年的8年時間里，僅制作電影一部，而且制片成本僅18萬！
然后在2008年，頂峰公司連續制作了《暮光之城》《拆彈部隊》兩部很成功的影片，憑借這兩部影片，一部登天，成為一家中等規模電影公司。
不難看出，這家公司的掌控人，投資很謹慎，眼光精準，善于與各大公司拉關系，利用與大公司合作的機會，培養了一支屬于自己的制作團隊。
很厲害！
唐寧覺得，假如一個人不像他這樣有先知先覺的能力，能把頂峰公司發展到這種程度，已經到了極限，不可能再好！
如果自己手下有那么一個人物，幫自己掌控公司，就太好了！
現在的他，不缺優秀電影資源，甚至在不久后，也不會缺少啟動資金，最缺的就是人才，尤其是能夠帶領制作團隊，與各大公司保持良好關系的人才。
想到這里，唐寧覺得，自己有必要去了解頂峰公司，尤其那三名發起人。
巧合的是，阿嘉就在頂峰公司，那倒是省事了很多。
……
很快，唐寧就把阿嘉約了出來。
“阿嘉，你對頂峰的三名合伙人，情況了解嗎？和我說說。”
“你想知道什么情況？我知道的也不算很多……”
阿嘉在頂峰就是個新人，但作為公司里的一員，平時和三名合伙人都有接觸，基本情況還是有個大概的了解。
帕特里克-瓦茨伯格，CEO，一個老資格的制片人，90年到99年期間，連續制作了6部影片，但并不是以頂峰公司名義。
大衛-加瑞特，導演，副導演，編劇，執導過一些小制作。
鮑勃-索夫特，首席運營官。
聽了阿嘉的介紹，唐寧已經有了大概印象，頂峰公司顯然以帕特里克為主，他的實力也最強，由于是制片人，又是CEO，實際上已經掌控了公司。
“阿嘉，帕特里克這個人性格如何？”
“比較自負，公司里的大事都由他決定。我聽公司老人說，幾年前，他們有過很大矛盾，大衛和鮑勃甚至想退出。后來，帕特里克在英國影視圈有很好的關系，可以給公司帶來利益，三人才重新和好。”
“公司里的制作團隊，平時由誰負責管理？”
“鮑勃！鮑勃在公司里人緣好，待人也和善，大家都喜歡他。帕特里克不管公司里的雜事，除非做重大決定，平時一般不在公司。”
真是有意思的公司啊！
唐寧在心里，已經給CEO帕特里克劃了個叉，這種人絕不適合作為合作對象，只適合他自己當老板，輕易不可能被人收服。
鮑勃-索夫特呢？
一個踏踏實實管理制作團隊的人，能力或許普通，但恰恰是唐寧最需要的！
假如鮑勃能夠帶著頂峰娛樂的制作團隊，投靠到他的手下，唐寧敢肯定，自己短時間內，就能組建起一家實力相當不錯的電影公司！
唯一的問題，他要怎樣才能得到鮑勃的投靠？
“阿嘉，你幫我留意一下，鮑勃有哪些業余愛好，或者他喜歡做什么事，或者他有哪些關系親密的朋友？凡是能讓我接近他的機會，都可以。”