太不可思議了吧
看到社長來視察工作，的員工們都感動得不行。
尤其是那些從okeni調動過來支援的總公司老員工們，簡直都快哭了。
終于想起我們來了啊。
雖然只隔著一層樓，總覺得沒有在總部干活的感覺。
這地方雖然按照社長的說法是很有戰略意義的，老社員們其實心里面都很清楚
我們都被放逐了。
高薪放逐這種事情真的是聞所未聞，只能說社長玩得一手的好牌。
不但把你們下放，還要給你們漲薪水怕你們跳槽。
在現在這樣的就業環境下，能拿到這么高薪的工作真的不容易，誰敢跳槽，誰舍得跳槽
“社長好”
的員工們齊刷刷地站了起來，對青智源行注目禮。
啊這
一下子把青智源也給搞緊張了。
總覺得有一種在參加閱兵式的感覺。
青智源心中的驚訝之情一點兒也不比他們少。
現在總共有50多人，其中有80的員工都是新招的生面孔，青智源一個也不認識。
倒不是不想認識，主要是太忙了，根本沒時間下來視察工作。
而且以青智源這記憶力，除非是長得特別好看或者有特點的，不然回去以后基本上就忘記誰是誰了。
老員工們感情激動，新員工們陌生得一匹，青智源有一種被人當猴看的錯覺。
我這是來視察呢，還是被你們觀賞呢
都說不好。
不少員工也是第一次見到真人版的社長。
青智源其實也算是游戲行業當中比較低調的老板了，除了必要情況基本上很少上電視，出現在媒體鏡頭當中。
可這不代表認識他的人就少。
青智源偶爾也會出現在報刊上，比如果樂通就報道過他，而且在之前的新聞當中還有過青智源vs宮崎駿的巔峰大師談。
最近出現在熒屏上，是因為參與了索尼組織的電子娛樂產業協會。
對比起其他公司的社長來說，青智源長得實在是太出眾了，在記者會上顯得尤其突出，被襯托得像明星一樣。
很難不被人記住。
更何況在一進門的墻上，掛著一副大大的組織架構圖。
金字塔最頂上的那個唯一頭像，就是青智源的。
所以那些只看過青智源的照片和視頻的新員工們，心里面又緊張又興奮。
第一次見到活的社長。
“社長真的好帥啊”一個女員工小聲地感嘆到。
旁邊的人一動不敢動，不過心里面也是類似的想法。
社長真人比電視當中看起來好看多了。
那些記者們是真的不會拍，把我們這么英俊瀟灑的社長拍得又黑又模糊的。
借著這個機會，青智源面帶笑意跟的員工們都一一認識了一遍。
結果還是一個沒記住。
這年頭做it的程序猿基本上都男的，哪怕有一兩個女的也是長得特別普通。
轉了一圈之后，青智源將的現任負責人東木洋介叫到了會議室里面。
“社長，您怎么想到到這里來了”
“嗯，就是今天稍微有點時間，過來看看。”青智源微微頷首，“不好意思，來得晚了，主要是之前工作太忙，抽不開身，我應該早一點下來多跟你們接觸接觸的。”
“沒，社長您的工作重要。”東木洋介說。