“我今天過來是查看同學們的學習情況，公司研發部門和軟件工程部門一直都是求才若渴。”
人才培養中心的主管蔡健培聽到顧青話語中的催促之意，心下了然。
“在軟件編程和架構方面，我們的中文編程輸入效率并不慢，但難就難在數據庫中每一個漢字組成的詞匯的邏輯需要記憶。
如果記憶的編程關鍵字不多，添加的變量名稱便會重復，重碼的現象無法在短時間內解決。
不過好處是只要上手后,英文編程中常常需要定義一長串字符構成的變量，在中文編程中，由于中文天生具有的豐富表意功能，通常只需輸入兩到四個漢字即可完整表達變量的意義。
這就使得在擁有大量代碼的程序中，中文的輸入效率比英文要高一點。所以我們每一個學員的第一個月學習計劃就是大篇幅的識記背誦。
目前學員們能夠基本做到在一個月內完成基礎關鍵詞的識記，兩個月開始進行編程，三個月后可以參與到公司小項目的研發之中。
目前可以供給公司的批次，一個月大致有一千名程序猿,如果是半導體以及其他制造行業的部門，則進度不一。”
說到這里，蔡健培感嘆了一句“程序猿是可以在短期速成，但是高精尖制造產業的人才卻需要以年為記的培養周期，公司的九州工業軟件平臺和各類設備已經極大的簡化了流程，但部分變量卻還是需要技術人員對整個環節的細致把控才能胸有成竹。”
一邊說著，蔡健培還從辦公桌上抽出一份文件遞給了顧青。
顧青接過文件仔細翻閱著。
2022年上半年九州科技人才培養中心，學員考核統計
上半年，系統軟件工程類基礎學科通過考核人員總計6351人。機械工程類基礎學科通過考核人員總計3672人。
短短半年就有一萬多新人通過考核，顧青看到這個數字還是比較欣慰的。
但當他看到半導體專項人才基礎學科通過考核人員只有104人后，還是幽幽一嘆。
互聯網大廠可以批量制造程序猿，但是一到“天坑專業”和基礎研發以及高精尖行業，那真的是難結果子。
程序猿只要會背，思維靈活,就能在幾個月后開始干活,而半導體從業人員，別說背了,就光認識設備和各項參數與環節還有反應公式都夠學幾年的。
當然,他也沒有覺得蔡健培做的不行,畢竟自家這個人才培養中心招收的半導體學員基本都是剛畢業或者是入行多年，仰慕九州科技而投奔的老司機，雖然這些人都有不錯的基本素養，但是九州科技走半導體路線本就不是西方那一套，就連光源特性也不一樣，所以一切都是從頭開始學，有經驗也只能說是學得快點。
顧青放下名單，對蔡健培說道，“系統軟件工程這個專業考核通過的人才，其就業渠道將會開始放開，這一點你可以和學員們通下氣，大概十三號會有文件下來。”
就業渠道放開