這兩年一直沒有落實下來，原因就是始終找不出一個能力夠強、作風夠硬的同志來擔任這個職務。
咱們廠長說了，文軒同志是能打硬仗、勝仗的戰斗英雄，豈不是最適合的人選
咱們先前準備安排文軒同志擔任三科的副課長，我覺得有點屈才了，還是這個位置更適合他。”
譚紅新看向岳文軒，“當然了，這只是我的個人想法，咱們還要充分聽取文軒同志的建議。
文軒同志畢竟剛剛入職，如果不想肩上的擔子太重，那就還按照以前的安排，仍然擔任三科的副課長。
如果文軒同志愿意承擔更大的責任，可以考慮擔任一科的副課長。
至于如何選擇，咱們就聽一聽文軒同志的心聲。”
不等岳文軒說話，房云山就急迫的說道“矗長，這個安排不太妥當吧
一科的職責太重，課長和副課長向來都是高配，文軒同志的級別擔任三科的副課長正合適，但擔任一科的副課長是不是還得再歷練歷練”
不需要譚紅新親自上陣，這件事符合鐘繼文的利益，鐘繼文直接開炮
“老房，你這就有點太教條了。
一科高配是因為一科的職責太重，高配更有利于開展工作，但并沒有明文規定一定要高配。
兩年前，矗長就提議給一科增加一位副課長，這期間我也提名了幾個人選，都被你給否決了
反駁了一句，房云山神色鄭重的對譚紅新說道“矗長，我還是覺得文軒同志的資歷差了點，咱們應該更慎重一些，不要拔苗助長。”
這件事情涉及到房云山的核心利益，他肯定寸步不讓，哪怕明知道反駁的效果不大，他也要據理力爭。
“把有能力的同志放到合適的工作崗位上，這叫知人善任，而不是拔苗助長。
云山同志的思想略微有點僵化了，以后還是要多讀讀書，多看看報，思想要是落后了，會很危險。”
譚紅新說話的語氣雖然很溫和，但話說的卻很重。
鐘繼文看向房云山的目光中滿是笑意，在他看來，房云山有點不識時務了，明知道事不可為，還要據理力爭，真以為譚紅新是泥捏得呀
在一起工作了這么多年，他對于譚紅新太了解了。
這個人表面上看平易近人，性格很溫和，善于傾聽群眾的意見。
實際上骨子里極為強勢，只要是他決定的事情，不管想什么辦法都要辦到。而且他的辦法特別多，不管是直接也好，還是迂回也好，最終總能達到目的。
這兩年，一科的第二位副課長遲遲沒有落實下來，并不是找不到合適的人選，這不過是譚紅新借此敲打和警告房云山的手段，不想真的落實罷了。
現在譚紅新有了新的想法，又有了岳文軒這么一個摻沙子的好人選，房云山想要反對，怎么可能成功請牢記收藏,網址最新最快無防盜免費閱讀</p>