在顧陌身邊，他們能學到更多東西，并且還能和身邊的同事相互交流，取得更多的進步。
離開微光，表面上看他們能能短時間內得到利益，能得到新公司的重用，可時間長了呢
當他們的利用價值被榨干，自己本身又無法再有突破，他們就不怕新公司過河拆橋嗎
微光大量骨干出走，也被蕭霖故意推上了熱搜。
骨干們為什么出走呢還不是因為看不慣顧陌的人品，不愿意為這樣一個女人賣命。
網上討論度極高，熱度居高不下。
那些挖走了微光骨干的公司也開始趁機對自己公司的產品大肆宣傳。
現在他們仍舊相信顧陌是沒有任何能耐的，她的成就都是這些骨干人員帶來的。
現在骨干人員走了一半，微光怕是不行了吧
這些公司的老總們樂見其成，私下還在討論。
“微光落到這個下場，其實也是有跡可循，一個女人就該在家好好的相夫教子，出來拋頭露面學男人做什么生意，呵呵，頭發長見識短，怎么可能管理好一個公司”
“其實說到底，微光就是太自私了，有這樣的技術卻不知道分享出來，有錢大家一起賺不好嗎一個人捂的緊緊的搞壟斷，現在好了吧”
也有看明白的人對這些論調嗤之以鼻。
這些人說的冠冕堂皇，還不是想得到人家的技術
自己沒本事研發出這樣的技術，就怪人家搞壟斷，人家自己申請的專利，人家憑什么給你憑你臉大嗎
而事情發展到如今，顧陌都沒有站出來表過態。
她就像是人間蒸發了。
倒是李總接受了媒體的采訪，他臉上掛著標志性笑容，完全看不出心情有受什么影響。
記者問“李總，你也是微光的大股東，現在微光骨干出走，難道對微光沒有影響嗎”
李總，“你怎么會有這樣的想法天要下雨娘要嫁人，他們要走是他們的自由，微光沒了人，再請就是了。“
記者，“可離開的都是微光的骨干啊”，骨干是那么容易請的嗎
“我覺得大家對微光可能有什么誤解。”，李總笑著說，“從始至終，微光骨干就只有一個人，那就是顧女士，說句不好聽的，就算微光的人走都光了，只要顧女士還在，微光就存在。”
言外之意，不要把那些出走的骨干的影響力看的太大的，他們真的沒那么重要的。
是他們自己高度了自己的影響力而已。
記者有點懵逼，然后李總繼續放重磅炸彈，“因為微光的智能芯片，只有顧女士能夠做出來，并且這是高度保密的，迄今為止也只有顧女士掌握著核心數據。”
這怎么可能
都到這時候了，李總竟然還在給顧陌賣人設嗎
而在這波采訪過后，微光那邊突然宣布暫停兩款頭盔的發售，理由就是顧女士這段時間有事，貨源無法供應，所以暫停發售。
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