領導一拍桌子：“好！就這么定了！你們只要搞出一半，不，三分之一，我都算你們任務完成得圓滿。”
接了任務，不一定非得做出來，有些客觀規律是沒辦法的。
無論如何，還是要給高振東他們減減壓，哪怕高振東的把握再大，該做的保護他還是要做的。
其他同志一聽，領導，你這不對啊，這完成率指標，定得可太低了。
不管搞得出來不，人家有這份膽子敢干，那就已經不得了了。
這時候的技術想象力，也是受技術環境影響的，就只敢想那么多了，可是高振東手上那是什么？20世紀和21世紀初，100多年鋼鐵材料之大成，特殊的可能有些沒有，但是應付農機的需求，那還是杠杠滴。
唯一的就是，有些準備拿出來的材料有點超規格了，要的是一，給的是三，就當是打點提前量了。
任務分派完畢，一點兒都沒落下，這大大出乎部里所料。
還得是振東同志！一手攬了一半。
要擱武俠里，高低得給他起個外號——“半壁江山”高振東。
既然是大會戰，那這個啟動會上，誓師儀式還是要搞一搞的，一群廠長總工站到主席臺上，跟著部總工一起，宣讀著出師表……不對，誓師詞，而高振東站在下面，深藏功與名。
十七機部領導和總工，在主席臺上笑得嘴都岔到后腦勺了。
在領導看來，嗯，這個大會戰啟動會，還是開得很成功的嘛！
十七機部“6011材料大會戰”，正式啟動，后世簡稱6011會戰，至于這個名字怎么來的，懂的都懂。
散了會，領導找到高振東和鄭良樞，笑道：“有沒有什么問題？”
高振東很有信心：“如果資源和支持都到位的話，應該基本沒有問題。”
領導哈哈大笑：“好！放心，這些如果不到位，那就是我的工作失職咯。”
轉頭又對鄭良樞道：“你們好好搞！要有動力，但是不要有壓力，尊重客觀科學規律。”
會議的流程，還是那些，就不用多說，但是兩個廠子的職工，卻是自豪感爆棚！
“十多二十個？看到沒？這就是我們廠。”
“我有研究所的同學，他們研究所才接了4個，聽說這已經是全系統其他單位里面接得最多的了。”
“他們這么少？那我們這么多，搞得完嘛？”
“沒事兒，有三分廠在，我看沒問題，三分廠去年到現在零零散散，搞出來的新材料也不少了。”
三分廠成立沒多久，可是事情是早就開始干了，廠里的同志都知道三分廠的起源。
“嗯，還有京鋼廠的同志呢，肯定沒問題。”
“我告訴你啊，聽我們院子的四嬸說，我們廠子的小伙子，在棉紡廠那邊可吃香了。”
他們院子的四嬸，遠近聞名的金牌媒人，舊社會的一些職業受到打擊清理的很多，但是這個卻是沒啥大事兒，頂多換個名字，介紹人。
棉紡廠，三軋廠旁邊的一家紡織企業，和三軋廠相反，女工多。
這也是一種故意的布局安排，有利于解決同志們的個人問題。
開完啟動大會，鄭良樞就跟著高振東一頭扎進了高振東的辦公室，事兒是他們在做，真正的工作安排，在這個地方。
高振東點了幾個人，由梁發明帶領，入駐京鋼廠。
至于嚴廠長，他得管理三分廠這一攤子，過不去，不過他也少不了好處，高振東會挑三分廠具備條件的材料，交給他去搞。
高振東道：“你搞好一個，我這里就換一批人常駐你們廠。”
鄭良樞笑道：“搞這么麻煩干嘛？一批人搞到底不是更好嘛，都是熟手有利于工作啊。”
高振東笑而不語，鄭良樞想了想，明白過來。
“啊，我明白了，好領導啊！哈哈，學會了學會了。”
高振東能玩兒這一手，原因也很簡單，換不換人，都不影響成果的產出，他有這底氣。
安排好人手，高振東連具體的工作安排都沒說，轉身就在保險柜里摸出來一份資料。