• 第298章 職務挖掘公式(1 / 2)

    不少干部都忍不住屏住了呼吸!

    整個現場的氣氛瞬間緊張到了極點!

    仿佛一根繃緊的弦隨時可能斷裂!

    田豐義想都沒想,立刻秒回:“不滿意。”

    深知此時必須先認慫!

    心里同時也涌起無數個疑問和想法。

    第一個問題就是,趙書記為什么會突然這樣問呢?

    難道是要秋后算賬?

    想到這里,不禁感到一陣寒意從脊梁骨上升起。

    然而,趙蒙生并沒有給田豐義太多時間思考。

    繼續面無表情地發問道:“田豐義,東山市你想管嗎?”

    田豐義緊緊握著話筒,身體微微前傾。

    看起來像是在點頭哈腰。

    毫不猶豫地回答:“我想管。”

    趙蒙生接著追問:“你能管嗎?”

    “能管住嗎?”

    田豐義的語氣變得更加堅定,大聲說道:“我能管!”

    “我能管住!”

    直到聽到趙蒙生問出最后兩句話,

    田豐義才徹底松了一口氣,心中的緊張情緒終于得到了緩解。

    這說明還有機會!

    趙書記果然說話算話、講政治規矩。

    說了投降輸一半!

    果然就沒有在追究過!

    趙蒙生抬了抬手,示意田豐義繼續說004縣道的處理結果。

    田豐義義正言辭道:“趙書記,您給我三天時間。”

    頓了頓,似乎覺得三天時間太長。

    又改口道:“不,兩天時間。”

    “我保證在兩天內將004縣道這件事,從上到下的調查清楚。”

    “該雙規的雙規、該開除的開除、該處分的處分、該罰款的罰款。”

    “我一定會給004縣道周邊的人民群眾,全國人民一個滿意的交代。”

    “兩天時間,我會把詳細的報告交到您的辦公室。”

    “如果處理的不好,我直接辭職!”

    田豐義把態度擺得非常端正,

    沒有絲毫正廳級官員的架子。

    把話說得斬釘截鐵,不留任何余地。

    趙蒙生對田豐義的回答感到滿意。

    畢竟,作為一名領導干部,能夠如此果斷地承擔責任并承諾解決問題。

    是值得肯定的。

    同時,這種堅決的態度也表明了田豐義對自己工作的信心和決心。

    到了趙蒙生這種身份地位。

    行為和決策往往不再簡單地用對錯來評判!

    所面臨的復雜局面和權力壓力使得他必須權衡各種利益和影響。

    趙蒙生最為反感的是那些瞞上、不誠實的人。

    以及那些不重視群眾基礎的人。

    這些都是趙蒙生認為不可觸碰的底線。

    如果今天不嚴肅處理這個問題,將會給未來帶來無數的隱患。

    無數的干部可能會因為這個事件而產生錯誤的認識,認為可以隨意踐踏兩條紅線。

    這樣一來,整個組織的紀律和風氣都將受到嚴重破壞。

    在這件事情上,最怕的就是認真對待。

    一旦較真起來,就無法再忽視這個問題。

    田豐義心里明白,既然趙書記已經明確表態,那么就只能做出相應的處理。

    雖然感到惋惜,但也不得不面對現實。

    畢竟自己與趙蒙生之間的職務含權量差距過大。

    田豐義曾經仔細計算過趙蒙生的職務含權量!

    深知其中的差距之大!

    (實際權利支配力+財政支配力)÷代表職級=職務含權量!

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