“一枚火箭的成本少則幾千萬，多則上億，如果制造這么昂貴的機器的員工，給出的工資卻無法讓他們在社會上過上富足的生活，這是不合理的。”
“所以，我第一個請求，就是希望領導能夠調節一下這些被銀河科技挖走的研究員歸屬問題。”
“我們挖的人，最多只到中層領導這一層次，也不會對重點機密有什么非分之想，領導可以放心。”
“銀河科技的航天火箭研發，會全程在國家的監督管理下進行，不會在海外設置研究所，或者是招收海外學者專家，所有的研究和實驗，都會留在國內，以及相關的人員，也都是如此。”
賈部長是真的沒有想到，王東來提出來的第一個問題居然會是這個。
尤其是王東來說出的那些現象，著實是讓他這個主管領導有些難堪。
所幸，王東來并沒有多說。
并且他也能感覺到王東來并不是故意的，而是發自內心的，在說一句實話而已。
正是因為明白這一點，賈部長心里才沒有生出其他的情緒。
不過，卻也在心里將王東來的這番話記住了。
至于王東來提出來的要協調研究所的那些研究員，對于賈部長而言，那就是簡單的不能再簡單的一回事了。
畢竟航天技術是高精尖科技領域，涉及機密，所以一般只要是有些能力的工作人員身上都會背著競業協議或者是保密協議。
想要離職，可以！
但是必須要等兩年或者是三年，過了保密期，脫敏期就行。
不然的話，這就屬于是違法。
王東來也明白這一點，所以才會在這個時候，第一時間提出這個要求。
說實話，也只有賈部長這個地位的領導，才能做到這樣。
稍微差一些，都很難做到。
“你提出來的這個請求，我會具體了解一下情況，到時候開會商議。”
“你放心，并不是什么托辭，我明白你的想法，但是咱們這么大的國家，這么多的研究所，又有這么多的研究員，其中涉及的敏感內容很多，如果在沒有做好萬全準備之前，貿然放開一個口子，是很容易出現大問題的。”
“不過，你可以放心，只要你能保證你按照你說的那樣去做，這件事我個人是很支持的。”
如果不是王東來，賈部長絕對不會這么說話，會這么耐心，會這么詳細地講解。
王東來也明白賈部長的這個回答已經很有誠意了，不再糾結，便點了點頭。
“領導，除此之外，還有一件事情需要組織的理解，那就是銀河科技是一家民營私企，如果想要在航天火箭領域得到一些發展的話，必然是要在其他的一些領域有所突破的，比如說是材料，比如說是某些設備方面。”
“我并不是想要讓組織出面，讓銀河科技可以獲得這些技術或者產品，只是想獲得組織的支持，可以讓我們進行自主研發，給予更大的研發尺度。”
聽到最后，賈部長懸著的心終于放了下來。
聽到前面的時候，他生怕王東來會提出什么比較為難的要求。
比如說是用組織的名義，給銀河科技開后門，強行讓銀河科技吞并某些研究所等等。
這樣的事情，其實并不少。