如果原本沒有其他事還好，現在出了這檔子事，所有人都可以小題大做。
胡適龍想一聲不吭，但實在是忍不住，于是也反問道：
“這兩者之間怎么能混為一談，你們要是有別的意思，特別是對我個人有意見，也請直說。”
副校長江平接過話來：“也沒什么別的意思，反正誰主持誰就得負責，這事沒別的說的，胡副校長。
當初是你非要聘用大量的歸國留學生回來，你有沒有把握好這個關？招進來的都是什么人？”
胡適龍被搞得啞口無言，下不來臺。
要是擱在之前，怎么說都會給他副校長一點面子，不會上來就指名道姓攻擊。
但現在，胡適龍擺明已經是靠邊站了。
何勇又把第三把手的位置空出來，這時候再不爭，說不過去了。
一下子，胡適龍成為眾矢之的，他的表情變得非常不自然。
這件事其實他是有責任的，分析測試中心創建之初，剛剛提拔為主管科研工作的副校長胡適龍力主引進留學人才。
但因為人員編制和經費有限，所以大部分招募進來的人沒有編制，工資又不算高，還非要引進留學生，因而招募進來的留學生很多，而濫竽充數又特別多.......
這件事，其實曾經引發過爭議，但胡適龍對于這些留學過歐美的“人才”實在是喜歡，一下子招來了幾十個。
當時因為這事，學校內部反應很激烈，時任黨委書記于志賢考慮到胡適龍是自己的人，所以，暗中默許支持了胡適龍。
但今天，于志賢的態度明顯從模棱兩可變得有跡可循，作為名義上班長的他突然指定了廣安科技大學中唯一的一名女副校長——劉晶晶談談。
劉晶晶主管創新創業工作，她對分析測試中心的那些留學生很不滿意，屬于‘受害者’家屬。
這是因為前幾年出了這么一檔子事，她在分析測試中心看到一個漂亮的女老師，一問才知道，是從海外歸來的女留學生。
這位劉副校長當時就動心了，馬上給自己的外甥李靖介紹過去，確實是……比較開放，見了第三面，自己侄子就和她并排躺了。
很快，步入了婚姻殿堂，但劉副校長沒想到，留x小分隊當中不少人都被捅出貫穿傷，因為某些明知的原因，不適合結婚。
連續幾年沒有孩子，去醫院檢查才發現，女的在海外有過多次妊娠史，屬于難以懷孕。
劉副校長自此就對留學歸來的人員戴有有色眼鏡。
在她的眼中，這些在海外不知道什么野雞大學畢業的大齡學渣根本沒有能力，在國外玩的太過。婚后生娃都費勁，身體都不行。
所以，劉副校長的發言顯然是對胡適龍不利的。
不過，她沒有提什么她侄子的事，而是講一些從婦聯聽到的傳聞。
“分析測試中心招來的那批留學生本來素質就差，既不是qs排名前一百的，也不是什么特殊的專業，對工作還不上心。
重點是工作能力也沒見有多強，所以我覺得這批招進來之后，以后可以不用招了，至于他們的個人私生活，我只說傳聞，據我聽說，有的人到單位兩三個月就能換四五個對象，有的還都是自己單位的同事，自己也不覺得尷尬。
我們之前開會就討論過這個問題，我覺得還是按照正常的招聘條件，以后絕不能對留學生群體網開一面，反正最近這幾年我們廣安科技大學招聘的都是國內985、211的碩士，還有的就是我們本校的學生。
總的來講，我的評價是我們自己培養的碩士博士能干，懂事！最重要的還是懂規矩、知進退。”
劉麗麗一發言就是一大籮筐，蘇武最后做了總結性的發言：
“我看可以對分析測試中心里這批勞務派遣的工程師重新做考核，考核不合格的，一律不予續簽。