對此，朱允熥心中清明如鏡。
若大明開啟證券市場，引領社會全面邁向資本與工業并存的新紀元，而官府卻未能順應潮流、及時革新自身的治理模式，整個國家必將陷入混亂不堪的泥沼，秩序崩塌，民心難安。
放眼真實的歷史長河，無數王朝的興衰都印證了這一點。
絕大多數統治政權在時代轉型的關鍵節點上，因未能適應巨變而被歷史的洪流推翻，或重建新生，或就此殞地。
運氣青睞者，乘勢而起，踏上飛速發展的坦途。
時運不濟者，則自此沉淪，難以翻身。
時代的車輪滾滾向前，勢不可擋，若不順勢而為，便只有粉身碎骨一途。
如今朱允熥，正以雷霆之勢推動大明的資本化與工業化的浪潮，其進程之迅猛，遠超歷史上任何一國的腳步，疾如風馳電掣。
若依循原本的節奏，國家尚能贏得些許喘息之機，留出一段寶貴的時間去試探，摸索前路。
這也是歷史上正常的發展轉跡。
可如今，他選擇讓大明這條船全速疾行，一年便相當于自然發展下的十年，甚至幾十年，上百年，這意味著，大明已無暇在黑暗中緩慢探路。
朱允熥只能憑借自己超越時代的遠見卓識，從一開始便站在頂層設計的制高點上，重新鍛造大明的官僚體系。
若非如此，后果將不堪設想，付出的代價或許高昂到難以估量，甚至動搖國祚根基。
事實上，早在先前，針對衙役的改革已悄然試水，小規模鋪開。
當初裁撤衛所軍時，一些將領與士兵被安置為地方衙差，便是這一變革的縮影。
除了錦衣衛這類特殊機構得以保留，并轉型為政務處直接管轄的武丁體系的一部分，其余衛所的將領與士卒，退役后轉任衙役者不在少數。
這些身經百戰的軍人，褪去戎裝，換上公服，走入市井巷陌，維持秩序，初顯成效。
然而，這一點點，遠不足以支撐他的宏偉藍圖。
朱允熥心中的愿景，是將所有衙門的人事管理徹底正規化，納入嚴密的制度框架。
他要讓每一道政令的執行者，從上至下，皆如齒輪般精密嵌合，運轉有序，不留一絲紕漏。
讓大明朝廷對社會的控制和管理，絲毫也不落后于資本化、工業化的速度，甚至更進一步，比肩后世現代社會。
唯有如此，大明才能在這場前所未有的時代洪流中屹立不倒，迎來真正的盛世光芒。
這場變革中，最核心的兩大支柱，一是人事的嚴密掌控，二是財權的徹底清整。
所有的政府雇員，皆須納入朝廷的統一管轄，不容地方官員隨心所欲地私自招募、任意安置。
此舉在深層意義上，乃是為斬斷貪污受賄的根須，遏止以權謀私的暗流。
一位官員自身或許能秉持清正廉潔的風骨，可他身旁之人卻未必有同樣的操守。
每當朝廷新任命一位官員即將赴任，總會有一群人蜂擁而至，尋門路、攀關系，懇求擔任門房、轎夫、廚役，乃至謀取各種雜差。
而這些隨從仆役的薪資，正常而言，朝廷是不出錢的，皆需官員自掏腰包。
那么，官員的錢又從何而來呢？
須知，即便朱允熥登基后大幅提高了官員的俸祿待遇，他們的薪水雖有所上漲，卻遠遠不足以負擔如此龐大的隨從開支。
這其中的隱秘，說出來能令人瞠目。
那些追隨官員赴任的仆役，竟多是分文不取、自愿效力的。
即便如此，在上任官的手底下覓得一份雜差，仍是千難萬難，人人爭破頭顱。
往往需通過官員的至親好友、宗族姻親，層層打通關節，方能擠進這“分文不取”的隨從行列。
世人熙熙壤壤，皆因利來利往。
這些仆役當然不可能真的去“助人為樂”，無償為百姓服務。
他們隨官員踏入地方官府，都是奔著從中漁利去的。