很多媒體都開始轉載這篇報道，網絡上，很多人都將能夠翻到的天啟集團火星基地照片都找出來了，直接在網絡上進行連環展示。
誰都沒有想到，美國那邊竟然掀起一股批評NASA的風潮，很多美國人都認為NASA辦事拖拉不認真。
正是因為NASA的拖拉，才造成美國火星基地建設緩慢。
這種現象真的讓美國一幫高層蛋疼。
蛋疼也沒辦法，因為他們講究新聞自由，媒體有權利表達自己的意見。
趁著這一股風，天啟集團總部人事部發出通知，將會在全球招聘天啟火星大酒店總經理一名，副總經理兩名，相關主管十八人。
以上人員有五星級大酒店管理經驗者優先錄用。
雜工七十人，不限學歷，要求身體健康，年齡在二十歲到三十歲。
同時招聘服務員兩百五十人，服務員要求年齡在二十歲到三十歲，女性，樣貌身材氣質上佳者優先錄用。
本次招聘人員工作地點在火星，兩年可以返回地球一次，不接受此條件的者請勿打擾。
所有應聘者天啟集團官網下載報名表，網絡提交，天啟集團會安排統一面試考核。
待遇從優。
消息傳出去后，很多人都興奮了，現在天啟集團招聘酒店管理，顯然天啟火星大酒店快要完工了。
等了這么多年，總算是等來這一天了。
網絡上開始討論起去火星度假的事情來了，熱火朝天的，將招聘信息的熱度都給壓下去了。
天啟火星大酒店開始啟動，倒是讓不少人產生了迷惑，因為很多人不相信徐平安大力投資火星僅僅是為了賺錢。
可如果徐平安有其他目的的話，為什么還要運行火星大酒店，這說不過去。
外人進入到天啟集團火星基地，很多事情都無法保密，天啟集團究竟在玩什么，很多人都產生了迷惑。
外界報名的人員很多，短短三天時間，天啟集團就關閉報名通道了。
這讓很多人都措手不及，紛紛要求天啟集團繼續開放報名通道，天啟集團給出解釋了，現在報名人數已經超過一百三十萬人了。
報名人數太多，只能暫停接受報名。
看到這個解釋很多人都是無奈，恨自己慢人一步。
人事部立刻展開面試工作，手續進行的就是高層總經理跟副總經理的面試，一次次的篩選，經過四輪篩選調查之后。
十五人進入最后環節，有徐平安對他們展開面試。
經過三天時間，擁有迪拜七星級酒店總經理工作經歷的英國人理查德被徐平安任命為總經理。
擁有阿聯酋六星酒店管理經歷的陳道林，擁有迪拜六星級酒店工作經驗的法國人皮爾斯，兩人被任命為副總經理。
給三人一周時間安排家里的事情，一周后正式跟法務部簽署雇傭合約入職，剩余人員招聘就有三人負責把關。
徐平安提前跟三人交代了，安保人員，法務人員，財務人員，由總部直派。