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    第352章:愛崗敬業系統(12)(2 / 2)

    理由也很簡單,直到這時候,丁云才知道整個公司只有原身一個人跟公司簽的是一九分成合同,其他人簽的至少都是二八或三七,至于為什么會這樣。

    公司給簽約藝人的第一份合同都是一九分成,只是大多數人并不傻,不愿意簽,這時候公司才會拿出二八分成的合同,如果十分難搞的話,那可能三七分成的合同也能拿出來,至于再高,那就不可能了,公司根本不愿意多出血。

    而原身當時簽約的時候,只是純粹為了三千塊錢的保底工資,外帶包吃包住和五險一金,壓根就沒有在意分成。

    公司那邊又不傻。

    顯然不可能提醒她或者給她更換合同,所以她的合同就一直維持了下去。

    不管怎么說,反正在丁云拿不出違約金的情況下,她父母也不可能替她出違約金,這種情況下,周娥他們只有兩個選擇,要么繼續上訴,要么就是索性直接放棄,不管了,甚至最好能直接跟丁云斷絕所有關系,避免需要承擔連帶責任,需要一起背負六百萬的違約金。

    直到此時,許大楊才開始后悔。

    后悔自己的選擇。

    早知如此就不鬧了,不解約就不解約,被冷藏和沒工作,就冷藏沒工作好了,實在不行至少還能拿閨女換彩禮。

    再怎么都不會比現在。

    需要背負六百多萬違約金來的慘。

    至于能不能后悔說不解約了,隨著局面對調,已經不是周娥他們說了算。

    公司那邊可能是出于想殺雞儆猴。

    所以是直接開始索要違約金。

    甚至還申請了強制執行。

    既去了丁云那強制執行,也去了他們老家那邊強制執行,要收房子之類。

    這時候他們的操作就精彩多了。

    又是想方設法的哭訴,又是罵公司不要臉,又是表示你們強制執行就強制執行他們閨女的資產不就行了,跟他們有什么關系,憑什么執行他們的房產

    最后甚至到處表示,他們要跟丁云斷絕關系,斷絕往來,讓公司有事情找丁云,賣身都無所謂,不要來找他們。

    這番前后不一的操作,無疑再次印證了先前網上的爆料,就是周娥和許大楊根本不是真心為女兒好,只是把女兒當成搖錢樹,不甘心搖錢樹就此倒塌。

    才會特地又是起訴,又是搞事。

    于是一時間,他們一家三口都快成過街老鼠了。公司那邊則是直接囂張的帶人去丁云住的地方,直接搬空房間。

    至此,丁云才徹底按耐不住。

    并且因為父母原形畢露,總算再也不用擔心會有腦殘,說什么要孝順之類的話了,所以丁云立刻就開始了起訴。

    以公司先行違約為由起訴。

    要求公司賠償。

    至于證據,丁云查到的,公司已經有三年沒替她交過五險一金的證據,以及自己入職五年以來,有兩年零六個月沒有收到保底工資的證據便足夠用了。

    這些可都在合同里有清晰寫上。

    所以按合同來算。

    的確是景和公司那邊先違約的。

    除此之外,可能是擔心先前那些證據不夠解約,丁云還順帶著把她這段時間調查到的,景和經紀公司偷稅漏稅的證據,也全都順帶著一并給帶了過去。

    就差沒直接報案抓人了。,,

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