秦天川站在員工食堂的門口，望著里面熙熙攘攘的人群，臉上露出了驚訝的表情。
滿坑滿谷的員工食堂里不僅有白發蒼蒼的老人，甚至還有小朋友端著餐盤在跑父母在后面追著，喧鬧卻溫馨，每個人都在這里享受著美食和愉快的氛圍。
“你們……這是什么操作？”
卿云微笑著解釋說：“爸，今天不僅僅是老員工回歸體驗日，也是炎黃集團員工家屬體驗日。
我們鼓勵員工帶家屬來公司，讓他們看看我們上班的環境，了解我們的企業文化。”
秦天川聽后，贊許地點了點頭，“這個想法挺好的。
讓家長放心，也讓配偶和子女有自豪感。這方面，你的法子，比厚樸集團每年團拜宴發家屬慰問金還要好。”
他想學，卻也學不來的。
畢竟，炎黃和厚樸，二者的員工是不一樣的。
旁邊挽著陳婉的秦縵縵聽到她爸的贊揚，忍不住邀功著，“爸，這都是我的主意呢！不過哥哥提出的另一個點子，才叫絕！”
聽得她語氣中帶著一絲俏皮和自豪，陳婉笑瞇瞇地給她捧哏，“哦？是什么好點子，縵縵你快說說。”
正當秦縵縵要說的時候，一對老年夫婦走了過來，他們對著卿云深深地鞠了一躬。
卿云趕緊上前攙扶，“老人家，您這是干什么？我可受不起。”
而后他對著老人身后那個臉上掛著一些赧然的年輕人皺起了眉頭，“朱俊，你搞什么？趕緊把你爸你媽扶著啊。”
被他點了名的朱俊不要意思的撓撓頭，“我爸我媽非得說來謝您一聲。”
朱俊爸爸在那邊感慨的說著，“太感謝小卿總了，從來沒有聽說過孩子上班，公司還給家長發錢的。”
卿云聞言哈哈大笑，“老人家，您太客氣了！
這都是從您家朱俊的工資里扣出來的，謝我做什么？
當初簽合同就說好的，每個月他的工資為基數，他拿出10%打給父母，以感謝父母的養育之恩。
同時公司也拿出10%，感謝二老為公司培養出了這么優秀的員工，并且這么放心的交給公司。”朱俊媽媽感激的笑著，“我們知道，這是小卿總擔心這些年輕人亂花錢，幫他們存著，我們很感激。”
旁邊的陳婉，臉上的笑容更加的燦爛了。
她知道，臭小子這些舉措不僅僅是對員工的關懷，更是對他們家庭的尊重和感謝。
這樣的企業文化，能夠讓員工更加安心地工作，也能讓他們的家人更加支持他們的工作。
……
當秦天川的身影漸漸消失在包廂門后，莊茂科和其他幾位前集團的技術骨干們仍舊站在原地，他們的內心遠非簡單的驚訝可以形容。
盡管他們早已耳聞秦天川與小卿總的關系，也對厚樸集團和炎黃集團之間的關聯有所了解，但當華國首富親自出現在他們曾經日常奮戰的地方，那份震撼感遠遠超出了他們的預期。
在報紙上見到的新聞人物，和親眼目睹的活生生的首富，給人的沖擊是全然不同的。
整個餐廳似乎都感受到了這種不同尋常的氣氛，原本的喧囂聲都降低了兩度，腳步也放緩了不少。
高友平的眼里涌動著復雜的情緒，不由得在心里暗嘆著，不愧是人的名樹的影。
眾人取餐后選擇了餐廳一個相對隱蔽的角落坐下，這里可以讓他們更自在地討論一些敏感話題。
坐定之后，高友平便轉頭看向方圓，眼神中透露出一絲嚴肅。
他直接了當地開了口，“方圓，咱們都是明白人，你也別給我耍那些滑頭繞彎子。
說說看，炎黃集團的工作量到底是個什么情況？
飽和是肯定的，但我們想知道，這里是不是在推行現在市面上那種所謂的狼性文化。”
張永強等人聞言也點了點頭，目不轉睛的望著眼前這個當年最小的小兄弟。
都是中年人了，他們對這個所謂的狼性文化持有保留態度。