"希望何先生不必為此虧損。"
說完，他拂袖離去！
霍家長子的臉色有些掛不住，覺得邵爵士似乎并未顧及到他的尊嚴。
何雨柱微笑著致禮后便離場，與之交談幾句。
兩人步入車中，車內，婁曉娥忍不住發問：“這位邵爵爺究竟什么意思？”
"以為憑借資歷和輩分能口舌之爭解決事情，挺有意思的想法。"何雨柱評價，“可能是習慣了老派做法，那些他栽培的明星多是不愿為tvb留下，畢竟他們更想往高處飛。”
"這個狀態一直存在，否則挖角怎么會這么順利呢？"
"選秀節目不是已經開始啟動了？"
"從頭培養新星吧！"
……
氣憤不已的邵爵爺匆匆返回電視臺，緊接著召集高層會議，首要事項穩固現有人力陣容，畢竟人員是最為核心的資產。
人才紛紛流失，留下的隊伍則無所適從，此刻只有一拼。
首先他提出提升員工薪酬福利，僅限技術骨干這一部分人，以遏制人才進一步流失的危機。
之后對所有演藝合約重新談判，雖可適度提高待遇，但在違約費、賠償條款等條件上更加嚴苛。
如此形勢下，演員面臨著選擇，是否繼續留下。
一些已被接觸過，此刻猶豫不定，因為先前已有一群知名人士跳槽離去。
一旦走掉的明星多了，剩下的演員難免心動起機會的問題。
演員的本質是表演，離不開演出的舞臺，于是他們的決定在苛責的新條款前舉棋不定。
但看到新的合約內容后，他們很快就打定離隊的主意，盡管薪水上有所提升，但更為苛求的條件令其不愿留下。
現在如果不走的話，就等于完全放棄了自己，邵爵士倒是在某種程度上幫助了部分人做出了決定，但還是有人堅持留下，認為競爭加劇之后的情況尚不明朗。
電視臺這邊也開始設立了層級，不同的層次對應著不同待遇。
雖然比起另一邊有所差距，但這畢竟是無線電視(batv)嘛！
在這里，成就名聲的可能性更大。
很快，電視臺內部趨于穩定，那些想離開的人也都去了，過去繁星璀璨的景象已不再。
當時，邵爵士對亞視采取的攻勢毫不在意，他決定全力對抗——無論是哪個節目都不能幸免，畢竟他們的資源更豐富，必定勝券在握。
搶占收視率就能讓他們失去威攝力！
在這兩家電視臺競爭的領域里，只有這兩個競爭對手，因此沖突很容易產生。
但此刻，亞視暫時沒有行動，新聞外只剩下了收官階段的綜藝節目與電視劇，播放著舊的節目。
同時發出公告，亞視正經歷合并重組，誕生更多新的部門，并對場地（攝影棚、布景設施等）進行全面升級。