春去秋來，時間不知不覺間來到9月末，東京的氣溫也開始逐漸轉涼。
竹下雅人穿著黑色西裝，坐在星海投資社長辦公室內，對自己的小學妹下達最新指令。
“淺野桑，通知大家開會。”
“嗨！”
雖然同樣都是助理，但星海投資的淺野佳代，相對于星海半導體的林清淺要更加謙卑。
這和雙方的受教育環境有關。
日式等級制度的規則，已經深入淺野佳代骨髓。
一刻鐘后，擁有大殺器的娃娃臉女孩重新返回社長辦公室，語言恭敬的說：“社長，公司136位員工，已經全部到達會議室。”
“嗯，那我們走吧。”
“嗨！”
都市麗人打扮的淺野佳代微微鞠躬，隨后畢恭畢敬的跟在竹下雅人身后。
兩人剛一進入會議室，本來還竊竊私語的眾人頓時閉上嘴巴，然后不約而同的從座位上站起，整齊向竹下雅人鞠躬。
青年點點頭，坐在主席臺位置后，雙手下壓示意大家坐下。
“今天的會議內容很簡單，15天內，必須將子鼠、丑牛、寅虎3支基金持有的多頭股票全部賣出。”
“全部？”
“沒錯，全部。”
說完，竹下雅人大手一揮。
“散會！”
竹下雅人沒有向眾人解釋自己清空股票的原因。
他需要的是完美執行者，而不是有自己操作意識的天才。
“股市發展的好好的，社長為什么要清空股票呀？莫非是篤定股票要大跌？”
“應該是，就是不知道有什么理由。”
“應該是年末的關系吧，每年快到春節的時候，股票都會下跌。”
年末的時候，許多機構為了調整投資組合，亦或者滿足年終績效的評估轉做賬面資產，都會選擇減持手中持有的股票。
這時候就會形成大資金集中拋售平倉，進而導致股市大跌。
長此以往發展下去，就形成了年末股市下跌，新年結束后股市上漲的規律。
“不是吧，現在才10月。”
“也是，現在早了點。”
星海投資的員工們議論紛紛，紛紛猜測竹下雅人這樣做的理由，希望找到其中的規律。
如果自己能洞察社長的意識，投資技術豈不是要更上一層樓。
是的，大家雖然對竹下雅人的命令十分不理解，但眾人已經在心里形成默契，股票一定會在不久后大跌。
星海投資的絕大多數員工，已經對青年形成一種盲信，俗稱個人崇拜。
對于公司內的紛紛擾擾，竹下雅人并沒有在意。
他來到山一證券，直接對自己的專屬經理田村正芳吩咐。
“10天內清空我持有的股票，我準備將資金全部放入星海投資。”
“嗨！”
田村正芳聽聞竹下雅人要將全部資金轉出，頭腦一陣暈眩。
但出于職業道德，還是頑強的開始操作。
長信銀行賣出500手。
興業銀行賣出500手。
三菱地產賣出500手。
……
竹下雅人滿意的看了會，不慌不忙進行操作的田村正芳。
隨后坐車前往野村證券，進行相同的處理。