反正給誰都是給，自然要給關系更好的。
經濟上有太多東西可以聊，但國內市場的低迷，逐漸讓兩人沒了興致。
“我說，學弟。”
“嗯，怎么？”
竹下雅人挑了下眉，不解的看著表情突然變鄭重的友人。
“今年星海集團，還會在社會上大規模招聘嗎？”
“應該會，不過主要崗位都會面向理工科。”
星海集團現在有大量的科研項目要進行，比如液晶屏幕、led技術、通信制造、光刻機……非常缺理工科人才。
至于文科崗位，雖然還沒有飽和，但招人數量只有理工科的五分之一。
需要等到星海集團研發的項目大量上市，才會招收更多文科相關人才。
畢竟生產的產品，最終還是要賣出去的。而在這些領域，往往文科方面人才更專業。
當然，這是歐美日等國家。
如果換成中國這樣的工程師國家，無論哪一方面都是理工科占優勢。
“怎么，你有什么事嗎？”
竹下雅人不解，學長怎么會突然關心大學生就業的問題。
這種事，就連星海集團也只能勉強幫個忙。
“沒什么，就是想到很多學弟學妹畢業找不到合適工作，有點想幫幫忙。”
“很難，大環境不好，少數公司也改變不了。”
星海集團確實幫助了許多大學畢業生，但也只能幫著提高3%的就業率。
當然，如果包含那些跟著星海集團吃飯的產業鏈企業，星海集團做出了8%的貢獻。
以一家公司來看，確實很大。
但在星海集團崛起的同時，也會壓制本國同類企業的發展。
因此總的來說，日本大學生就業率只提高了4個百分點。
雖然是很不錯的成績，但依舊無法挽救當前局勢。
“是啊，還是要整體的提升。”
雖然搞不懂學長為什么突然變得傷春悲秋，但他還是笑著拍了拍他的肩膀安慰道。
“放心吧，除了少數實在不想就業的。我們學校的畢業生，大多都能找到還算不錯的工作。”
前世日本大學生失業潮，只有兩個群體最慘。
一個是高學歷的碩士生和博士生，另一個就是學校檔次不高的畢業生。
早稻田作為日本頂級私立，就算本科階段成績一般，最次也能找到中等水平公司。
至于大手公司，現在著實有點靠運氣。
大多數公司都在縮減開支，而減少招人就是最重要的一項。
“沒有你想的那么樂觀，很多現在都只能無奈走上考研道路。”
“那也不錯，我們公司現在很缺博士生。”
前世日本考研是條不歸路，這一世有星海集團可以改善許多。
星海集團不缺本科生，但著實缺更高端的研究生和博士生。
當然，那種濫竽充數的還是會像前世一樣被淘汰。
碩士生和博士生擴招太快，幾年時間就增加三四倍，出現了一大批成績糟糕的學生。
因此除了幾所頂級私立，星海集團只會在公立學校招碩士生和博士生。
質量在那擺著呢。</p>