我介紹，然后說明來意，關成光這才第一次見到傳說中的行政總監助理。
“歡迎袁助理來檢查工作！”表面上，關成光對這位新上級還是顯示出了應有的尊重。
“聲明一下，我今天不是來檢查工作的，主要跟大家見個面，熟悉一下情況。”袁國剛道。
“哦，請問袁助理，需要我們怎么跟你配合？”
“不需要配合，我自己四處轉轉，不打擾你們工作。”
說完，袁國剛看了看辦公室的陳設和墻上懸掛的各種規章制度，然后從辦公室走了出來，關成光跟在后面，被他擋住了，“關主任，你請留步，我自己轉轉就可以了。”
袁國剛在寬敞的場院里四處看看，見兩座高大的庫房敞著大門，他隨便走入其中一間，但見貨架有些凌亂，二十來名工作人員正三三兩兩地圍在一起閑聊。
到了第二間倉庫，看見的情況基本類似，當著這些工人，袁國剛什么也沒說，從倉庫出來后，他又返回關成光的辦公室。
關成光以為這位袁助理看看就走了，沒想到他又回來了，便略感詫異地說：“袁助理，你看完了？有什么問題嗎？”
袁國剛沒有回答對方的問題，而是在辦公桌頂端的一把木椅上坐了下來，“關主任，我發現倉庫貨架存貨不多，而且比較凌亂。”
“是啊，現在是中草藥收儲淡季，倉庫中存貨確實不多了。”關成光很坦然。
“但是，你得讓那些存貨擺放整齊呀！我看你們這倉庫管理規章制度不就是這么規定的嗎？”
“嗨，那些都是準備搬出來晾曬的存貨，不是怕夏天發霉變質嘛。”關成光毫不在意地說。
“可是，外面這么好的天氣，我見到的只是那些工人三五成群地在倉庫閑聊，也沒見他們把庫存貨物搬出來晾曬呀！”袁國剛兩手一攤，有些無奈地說。
通過這番對話，關成光意識到這位袁助理不好對付，他本來就對集團公司空降行政總監助理很有抵觸情緒，見袁國剛第一次到基層熟悉情況，就橫挑鼻子豎挑眼，關成光以大佬自居，“袁助理，你以前是哪個單位的？到昌達集團多長時間了？”
袁國剛不解地問：“你提的問題，跟我說的事實有關系嗎？”
“當然有關系！我們這些在基層做了十多年的管理人員，被你這個剛上任的總監助理吆喝的團團轉，在你眼里，我們這也不是，那也不是，好像我們這些年都在昌達集團混日子，我們在底層吃苦的時候，請問你在哪里？在干什么？”關成光沖著對方，撇頭蓋臉就是一頓。
這突如其來的無名之火，一點面子也不留，讓袁國剛先是一愣，但他馬上鎮定下來，畢竟做了多年的中層管理人員，早年又有武警部隊的服役經歷，最初在擁有三四千人的簾子布分公司當副經理時，就曾主管勞動紀律監察和規章制度的落實，那時袁國剛就跟簾子布分公司的所有刺頭都掰過手腕。
后來到了物業公司，面對十多個住宅小區的數萬家住戶，情況更加復雜，哪個小區都不缺裝橫充楞和流氓無賴的業主，甚至跟社會上的黑惡勢力也曾較量過。